Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопросы о сокращении штатов и возможности увольнения до указанного срока, а также сокращение рабочего времени после получения инвалидности 3-й группы

14.05.2015, 05:08
• г. Москва

Я была ознакомлена с уведомлением о сокраЩении штатов 13 апреля. Там написано, что я могу быть уволена 30 июня, а Это на 2 недели больше чем 2 месяца.

В праве ли я уволится по сокращению 13 июня, не дорабатывая до 30 июня, как они просят?

Должна ли я писать заявление об увольнинии по сокращению с 13 июня?

Также, мне дали инвалидность 3 группы (рабочая), с 10 апреля. В праве ли они меня сокращать?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте!

Предупреждать работодатель обязан не позднее чем за два месяца, то есть со стороны работодателя нарушений по срокам нет.

ТК РФ предусматривает возможность досрочного увольнения по сокращению с выплатой компенсации пропорционально оставшемуся времени. Заявление о досрочном увольнении надо писать.

По инвалидности льгот при сокращении в ТК РФ нет, смотрите Коллективный договор. Но существует квота для трудоустройства инвалидов на каждом предприятии.

По квоте напишите заявление в прокуратуру.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги