Как расчитать период очередного трудового отпуска и особенности для воспитателей младших адаптационных групп
Мне хотелось бы узнать как расчитать период очередного трудового отпуска? Я работаю воспитателем детского сада с 5 июля 1995 года. Два раза ходила в декретный отпуск. Последний раз с января 2011 года по 1 декабря 2013 года (плюс отпуск по уходу за ребёнком). Но перед декретный отпуском брала трудовой отпуск авансом. После выхода на работу в отпуске не была с 1 декабря 2013 года по 8 декабря 2014 года. Затем заведующаясжалилась и мне предоставили половину отпуска, т.е. с 8 по 29 декабря 2014 года. Мне хотелось бы узнать, когда я могу взять полный трудовой отпуск продолжительностью 42 календарных дня или мне остаётся только вторая половина отпуска? Или может быть есть какие-либо особенности для воспитателей младших адаптационных групп, т.к.я второй год работаю с малышами новичками и уже очень устала.? Ххххххххххххххх.
Нужно сидеть и считать периоды.Можете конечно оформить с авансом.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 72 из 47 431 Поиск Регистрация
Новоалександровск - онлайн услуги юристов
Если могу я взять обычный отпуск, то когда (с какое по какое число) лучше его взять.
Возможно ли заменить 2013 и 2014 годы на 2010 и 2011 годы для расчета декретных во время второго отпуска по уходу за ребенком?
