Законность действий начальника при закрытии больничного листа и вызове на работу
Больничный лист закрыли 14 числом.15 на работу. Начальник говорит чтобы я выходил на работу в 24.00. 14 числа т.к. наступит 15 число. Законные его действия.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201808/16/30x30/523063.jpg)
необходимо смотреть какой режим работы установлен у вас на производстве, в том числе наличие сменного графика работы.
СпроситьЯ написала заявление на увольнение 12 марта, а с 15 числа я ушла на больничный. 29 числа мне закрыли больничный лист. Можно ли мне на 30 число написать заявление за свой счет задним числом? 31 марта я увольняюсь. Я звонила на работу мастер мне сказала что когда пойду увольняться и напишу заявление на 30 число задним числом. Не будет ли завтрашний день считаться прогулом?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202112/29/30x30/83c0b3de90a4f169f7e228ddad502167.jpg)
Увольнение работника по инициативе работодателя в период его нахождения на больничном не допускается. Об этом четко говорится в последнем абзаце статьи 81 Трудового кодекса: «не допускается увольнение работника по инициативе работодателя в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске».
следовательно, если вы уволились без отработки то срок увольнения должен наступить следующий за днем увольнения. А если с отработкой 2 недели тогда в срок после 12, + 2 недели с момента вашего выздоровления, т.е. 12 + 13,14,и далее с 29 или 30 числа.
Что касается прогула в случае прогула должен быть составлен акт о таком прогуле, и последующем привлечении к дисциплинарной ответственности в виде выговора, если таких дисцип-х поступков около 3 работодатель может вас уволить по статье. Однако если вы все равно уходите то чего бояться. Это не материальная ответственность и в случае если вам выпишут прогул нужно составить акт взять у вас объяснительную, т.е. есть порядок оформления прогула и привлечения к ответственности за него, повторюсь в вашем случае если вы увольняетесь вас нет смысла привлекать. Да и один прогул ничего не даст в случае чего.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/К.png)
Мастер много чего может сказать, но что скажет отдел кадров и руководство, ведь руководство дает добро на такие заявления. Позвоните отделу кадров и посоветуйтесь, если так можно, то почему нет.
СпроситьПравомерно ли меня уволили - 20 числом? 13 числа написала заявление на увольнение по собственному желанию (являлась материально-ответственным лицом), и с 13 числа открыт больничный лист. Виза работодателя на заявлении: ОК-уволить, 13 число, подпись. Спустя месяц увидела, что в трудовой дата увольнения стоит - 20 число, а основание приказ от 13 числа. Спасибо.
Я сдала больничный лист на работу 24 апреля. Зарплата выплачивается 2 раза в месяц, 23 число (аванс) и 6 число (зарплата). Подскажите пожалуйста какого числа должен быть оплачен больничный лист? По тому что мне его хотят оплатить только 23 числа следующего месяца!
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/А.png)
Взяла отпуск за свой счет на 1,2, число а 3 числом написала заявление на увольнение, 1 числа ушла на больничный с ребенком, оплатят ли мне его?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201604/21/30x30/197959.jpg)
Здравствуйте! Оплатят,у Вас до увольнения есть 14 дней после подачи заявления.Не оплатят 1и2 число,Вы были в отпуске без содержания.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202306/30/30x30/890b60aff690a3d4e3ea3e7cf66f5d47.jpg)
Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, данный вопрос решается с лечащим врачом.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201509/23/30x30/126065.jpg)
Приступаете к работе согласно Вашего графика в день следующей с момента закрытия больничного листа.
Спросить![](https://u2.9111s.ru/uploads/202311/16/30x30/6ddb0353937d5232cad95a56fa4ce1fa.jpg)
по графику 15 числа в ночь с 20.00?
Здравствуйте, Оксана. Заставить вас выйти на работу при наличии больничного листа по 15 число включительно ваш начальник не может. Он должен был найти вам замену на время болезни. Ни штрафов, ни увольнения после невыхода на работу 15 числа не должно поступить в ваш адрес. При ином стечении обстоятельств это будет незаконно.
СпроситьЧто мне сегодня 22-го числа на приеме закрыли больничный лист, а в графе-когда приступить к работе, указали 29-ое число? Это возможно из-за незаконченных процедур?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201711/24/30x30/363590.jpg)
Если сегодня закрыли больничный, то к работе нужно приступить с 23 числа, а почему не указали на это, возможно это ошибка и нужен будет дубликат больничного, но это за счёт поликлиники конечно, их ошибка.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202405/14/30x30/b855ed29f82980ee0ef00f0bdf95da75.jpg)
Здравствуйте,
Такого не может быть. Возможно врач ошиблась и приступить к работе нужно 23 числа
У Вас всегда есть возможность подробно обсудить вашу проблему с любым юристом сайта, на платной консультации.
Желаю Вам удачи и всех благ!
СпроситьРаботаю официально в контактном центре, с 18 по 20 число приболел.. плохо себя чувствовал, но скорую не вызывал, 20-го числа пошел в поликлинику, чтобы оформить больничный, а там запись к терапевту только на 28-е число, остальное время занято, мне могут открыть больничный задним числом или нет?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201505/12/30x30/118964.jpg)
Я должен был выходить на работу с 13 на 14 апреля с 08.00 до 08.00 (Сутки). Больничный закрыли 13-м числом, с записью, что я должен приступить к работе 14-го числа. А 14-е число начинается с 00 час. 00 мин. Получается, что у меня прогул 8 часов, т.к. в 00 час. я не вышел на работу?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201610/03/30x30/251790.jpg)