Могу ли я отстоять свои права в суде, ссылаясь на справки о доходе за последний год?
У меня на работе нет оклада, есть только сдельная оплата. Ссылаясь на кризис, работодатель уменьшил мне объемы работы и,как следствие, размер зарплаты снизился на 30 процентов. Вправе ли он так поступать? В договоре не прописан размер моей зарплаты. Могу ли я отстоять свои права в суде, ссылаясь на справки о доходе за последний год?
Уважаемая Анна.
Если Вы собрались обращаться в суд, то необходимо рассчитать Вашу зарплату до копейки. Для такого детального подсчета необходимо будет сопоставить справки о доходе и объемы работ за прошлые периоды и в настоящее время. Но, поскольку, как Вы указали работодатель снизил объемы работ - с его стороны все законно. Главное, чтобы зарплата не была ниже установленного законом минимума.
В основу расчета при сдельной оплате труда берется сдельная расценка, которая представляет собой размер вознаграждения, подлежащего выплате работнику за изготовление им единицы продукции или выполнение определенной операции.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 20 из 47 431 Поиск Регистрация