Татьяна
15.11.2006, 21:33
Возможно ли что такой отпуск оплатят или хотя бы часть (если отработать 2 месяца)?
Читать ответы (1)
В начале след. Месеца выхожу замуж, от скольки дней я могу взять отпуск на работе?
Доброе утро, Мария! Согласно ст. 128 Трудового кодекса РФ по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Вместе с тем, работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 105 из 47 431 Поиск Регистрация