Дмитрий
24.11.2015, 08:29
За работу в выходной день нет оплаты в двойном размере. Одинарная оплата+ неоплачиваемый отгул. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Скажите, пожалуйста, почему если работаешь в выходной день то оплата производится в двойном размере, а если берешь отгул то это одинарная оплата. Почему так?
Согласно трудового кодекса РФ
СпроситьЮристы ОнЛайн: 112 из 47 431 Поиск Регистрация
