Татьяна
20.05.2015, 10:16
Новый директор увеличивает рабочий день без приказа - Как защитить свои права?
Читать ответы (1)
Рабочее время с 8:00 до 17:00
Работаю контролером на заводе, а именно занимаюсь входным контролем. Работаю в кабинете, время на переодеться не нужно. Новый директор распорядился чтобы все работники уходили с работы не раньше 17:10. Никакого письменного распоряжения или приказа нет! Законно ли это?
Нет, не законно, даже если будет приказ или распоряжение. Если только у вас не установлен ненормированный рабочий день.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 84 из 47 432 Поиск Регистрация