Выплата единовременного и ежемесячного пособия сотруднику с четвертым ребенком - какие обязательства имеет частная организация?
Я работаю в частной организации, у нас есть сотрудник, у которого скоро родится 4 й ребенок, но жена его не работает, должны ли мы выплачивать ему единовременное и ежемесячное пособие?
О государственных пособиях гражданам, имеющим детей. Статья 11. Право на единовременное пособие при рождении ребенка
Право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее.
В ч. 1 ст. 2 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Закон N 255-ФЗ) установлен перечень лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. К таким лицам, в частности, относятся граждане, работающие по трудовым договорам.
Если ваша организация осуществляет выплаты по соц.страхованию за работника, то при обращение его к вам с заявлением о выплате пособий будет правомерно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 102 из 47 431 Поиск Регистрация
Мужу на работе единовременное пособие не выплачивают, ему даже дали справку о том, что пособие не подавалось.

Где можно получить единовременное пособие для ребенка, если муж работает на корабле в частной фирме?
Выплата единовременного пособия на ребенка - вопросы и требуемые документы для сотрудника, оформленного в 2014 году
Вопросы о декретных выплатах для официально работающих женщин - что ожидать от частной и бюджетной организации?
В многофункциональном центре мне сказали, что мы можем получить четыре вида пособия на ребенка.:
Скоро рожает жена, первого ребенка. (не работает) может ли она получить единовременное пособие? Или только ежемесячное 2 тыс.?
