Меры по ограничению навязчивой рекламы - сотрудник Ростелекома ходит по квартирный обход вечером и навязывает новые услуги

Воспользовалась услугами мастера педикюра, ведущей деятельность на дому. Мастер испортила ногтевую пластину и изуродовала палец. Рекламную информацию о предоставлении своих услуг она публикует в соц. сети. Как защитить от недобросовестного мастера её потенциальных клиентов?

Мы (организация) предалагем услугу по обработке определенных данных. Данная услуга выполняется только нами, поскольку нужна определенная программа обработки. Нас обвинили в навязывании услуги (мы проводим широкую рекламную компанию, звоним потенциальным потребителям, рассылаем информационные письма-факсы). Могут ли нас обвинить в навязывании услуг? И чем нам это грозит? Спасибо.

В настоящий момент многие компании, желая увеличить продажи, обзванивают потенциальных клиентов. Особенно эта практика получила распространение в секторе b2b. На рынке в настоящее время существуют компании, назовем их условно call-центрами, которые занимаются профессиональным обзвоном потенциальных покупателей по заказу своих клиентов с целью продвижения их товаров и услуг (назовем эту процедуру условно "телемаркетинг"), используя телефонные сети общего пользования. Насколько законно совершение исходящих звонков с целью продвижения и продажи товаров и услуг? Ст. 29 Конституции РФ вроде бы не запрещает напрямую распространение информации (под которое можно подвести телемаркетинг), но не противоречит ли эта деятельность Ст. 18 Закона о рекламе, являясь, по сути, телефонным спамом? Если противоречит, то какое наказание может понести фирма, осуществляющая обзвон (от своего лица или по заказу)? Лицензируются ли деятельность колл-центров и конкретно услуги телемаркетинга?

Собираемся поддерживать Горячую линию клиентов другого банка, сотрудник будет видеть информацию о клиенте. Как законно оформить сотрудника не нарушая законов банковской деятельности.

Спасибо.

Я работаю в кафе поваром один из постоянных клиентов является сотрудником полиции рассказал сотруднику нашего сосны Потому что мой бывший муж является ВИЧ инфицированным ответственного сотрудника оповестил об этом начальству мне грозит увольнение с работы? Как поступить клиентом нашего кафе за то что он разглашать такую информацию Помогите пожалуйста.

В школе практикуют так называемый подворовый обход. Это администрация школы распределяет между учителями дома, которые нужно обойти с целью выявления в этих домах проживающих там несовершеннолетних детей. Насколько эти действия законны; обязаны ли хозяева квартир предоставлять такую информацию; может ли учитель отказаться от подворового обхода; как это должно происходить, если школе все же нужно получить эту информацию?

Приветствую Вас! Хочу открыть агентство по предоставлению информации частным лицам, фирмам и организациям. Суть деятельности заключается в организации службы, на едином телефоне. Куда буду обращаться люди за услугами и необходимость покупки или продажи товара. Эта информация будет храниться и обрабатываться в компьютерной базе данных. Мы заключаем догов с лицом, предоставляющим услуги. При поступлении заявки мы адресуем её мастеру. ЗА предоставление такой информации берётся плата.

Так же у нас имеется информация о необходимости выполнения работ, таких как строительство, транспортировка грузов, необходимость в спецтехнике и т.д.Суть деятельности заключается в предоставлении полезной информации, которая способствует заработку нашему клиенту. При получени объема работ, мы заключаем с клиентом договор об оказании услуги. В виде предоставления информации.

Вопрос: Как с юридической точки зрения, лучше и правильнее организовать свою деятельность?

У меня следующий вопрос. В нашей компании, сотрудники, при увольнении подписывают соглашение О коммерческой тайне. У нас есть информация о том, что один, уволенный в феврале 2015 г. сотрудник, занялся самостоятельной коммерческой деятельностью, используя коммерческую информацию, полученную за время работы в нашей компании. У нас своя отраслевая специфика, поэтому наших клиентов самостоятельно найти представляется иногда мало возможным, а иногда и вовсе невозможным. Не говоря уже о ключевых лицах компаний-клиентов. Это и даёт нам основание полагать, что использовалась наша коммерческая информация. Есть ли какая-либо законная процедура привлечения данного сотрудника к ответственности? Что для этого необходимо? Как можно и можно ли доказать, что он нарушил соглашение о коммерческой тайне?

Мы осуществляем предпринимательскую деятельность на территории ГСК, услуги по прокату инструмента, въезд на территорию ГСК сделали платным, 30 руб. пешком бесплатно. Но не все оборудование можно унести на руках. Некоторые клиенты просто развернулись и уехали к конкурентам. Бизнес официальный ИП, гараж в собственности. Можно ли это рассчитывать как препятствие предпринимательской деятельности?

Закрытое акционерное общество "Фирма «Виком»" начинало свою деятельность с внутригородских перевозок вещей для граждан и организаций. Постепенно круг услуг, оказываемых фирмой населению и организациям, расширялся Фирма стала заниматься не только собственно перевозками, но и экспедиторской деятельностью, затем стаю участвовать в складских операциях, перепродаже товаров, сделках с недвижимостью и т.д. С тем, чтобы эффективнее использовать накопленный потенциал фирмы, руководство закрытого акционерного общества "Фирма «Виком»" решило развернуть широкую рекламную кампанию. Было задумано, в частности, разместить на стеклах окон электричек в метро рекламу о том, что «Виком» оказывает всевозможные услуги и решает любые проблемы, возникающие у его клиентов. Юрисконсульт ЗАО заявил руководителям, что прежде чем начать рекламную кампанию, необходимо внести изменения в учредительные документы общества, а в предмет деятельности записать все виды услуг, которыми собирается заниматься фирма.

Обосновано ли мнение юрисконсульта? Как отразить в уставе предмет деятельности фирмы?