Пока с этой проблемой в инспекцию по труду еще никто не обращался.

18.12.2008, 10:13

• г. Краснодар

В нашей организации возникла следующая проблема: Между нами и ОАО "..." был заключен договор на выполнение электромонтажных работ, где мы являлись подрядчиком. Срок действия данного договора до 18 декабря 2008 г., т.е. сегодня последний день. Оплата работ производилась путем предоставления актов выполненных работ подписанных обеими сторонами. Согласно актам от 30.09.2008 г. за ОАО "..." числится долг 1991213-45, который на сегодняшний день даже если будет погашен, деньги нашей организацией получены не будут, т.к. банк блокируется 19.12.2008 г. Ввиду этого работники 2-а месяца не получают з/п. Пока с этой проблемой в инспекцию по труду еще никто не обращался. Подскажите, пожалуйста как поступить в данном случае работадателю (обратиться в суд, прокуратуру), на что ссылаться, как быть с работниками, как сдать объект, если не все процентовки еще оплачены? Заранее спасибо! С уважением, Елена.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Адвокат

Гушкина З.М. 4.6

18.12.2008, 14:16,

г. Краснодар

Елена! Независимо от расчетов с контрагентами по договору обязанность по выплате заработной платы лежит на работодателе. Думаю, будет раузмным расчитаться с работниками, не дожидаясь поступления денег от заказчика, потому что при обращении работников в трудовую инспекцию, суд, прокуратуру - ответственность за задержку в выплате заработной плате будет возложена на вашу организацию.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 119 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Пока с этой проблемой в инспекцию по труду еще никто не обращался.

Краснодар - онлайн услуги юристов