У мужа на работе большая недостача повесили на него и сотрудников.

• г. Черновцы

У мужа на работе большая недостача повесили на него и сотрудников. Они все материально ответственные. Зарплату не дают доказательств нет что они виноваты. Куда нам обратиться. Можна ли уволиться чтоб не испортили трудовую.

Читать ответы (0)
Наталья Юрьевна
15.08.2005, 08:35

Кто должен оплатить недостачу в магазине - администрация или материально ответственные лица?

В магазине выявлена крупная недостача, недостачу погасила директор магазина, так как все материально ответственные лица отказалсь платить. Администрация решила припугнуть директора, хотя она не материально ответственное лицо, и заставить заплатить недостачу, в противном случае ей не отдавали трудовую книжку. С кого теперь востребовать уплаченную сумму, с администрации или с материально ответственных лиц.
Читать ответы (1)
Александр Александрович
04.05.2015, 14:11

Фирма с черно-белой зарплатой - Руководство объявило об удержании 20% сотрудников после инцидента с недостачей 1,5 млн рублей

В фирме, которой я работаю черно-белая зарплата. Произошел инцидент в котором виноваты материально-ответственные люди (недостача 1,5 млн. руб), на собрании руководство оповестило всех, что со всех сотрудников в течении 5-6 месяцев будут удерживать с черной з\п 20 процентов. Как нам быть и куда обратиться?
Читать ответы (1)
Света
09.08.2010, 21:38

Что разумно сделать работникам, чтобы избежать этих выплат?

В аптеке после переучета обнаружена большая недостача. Всего восемь работников, все материально ответственные. Имеет ли право работодатель высчитывать с зарплаты всех работников до полного погашения недостачи, или есть предельная сумма вычетов? Что разумно сделать работникам, чтобы избежать этих выплат?
Читать ответы (2)
Андрей
13.05.2014, 20:04

Вопрос о возможной ответственности за недостачу при увольнении без подписания акта приема передачи ТМЦ

Я являюсь материально ответственным лицом. Сейчас увольняюсь. При устройстве на работу спустя какое то время проводили инвентаризацию в которой я участвовал отчасти (на складе большой объем товара, который один человек не в состоянии подсчитать). Акта приема передачи тмц не подписывал. А подписал лишь договор о полной индивидуальной материальной ответственности. Сейчас при увольнении выявилась недостача. А доступ к товару имеют и не материально ответственные лица. Могут ли при этих условиях с меня взыскать недостачу через суд? Уточню так же что офицальная зарплата у меня 4 тыс руб, реальная 20 тыс. А сумма недостачи больше зарплаты.
Читать ответы (1)
Ирина Рыбальченко
01.09.2014, 23:40

Отсутствие прием-передачи в отпуске - риск недостачи и мои действия

Я являюсь материально-ответственным лицом в системе МВД. Есть договор о полной материальной ответственности. Ушла в отпуск без прием-передачи, в мое отсутствие за меня работал человек, не материально-ответственный, приказом не назначенный. Вышла, обнаружила недостачу, написала раорт на увольнение и рапорт на проведение служебного расследования по факту обнаружения мной недостачи. Правильно ли я поступила? Как поступить правильно, чтобы на меня не повесили недостачу?
Читать ответы (4)
Наталья Николаевна
09.07.2014, 21:19

В итоге, возникла недостача, за которую она не получила зарплату, хотя работала только одна из

Я сказала при ревизии что хочу уволиться, заставили отработать еще месяц и вышла недостача. Трудовую отдали, а сумму зарплаты не выплатили. Работали 3 продавца а всю недостачу повесели на меня.
Читать ответы (1)
Татьяна
30.10.2017, 13:53

Вычитание недостачи из зарплаты - правомерность в отношении бывшего супруга и меня?

Я работаю на овцеферме поваром в КОЛХОЗ-ПЛЕМЗАВОД "МАНЫЧ" в Ставропольском крае. Мой бывший муж работает вместе со мной чабаном. Он материально-ответственное лицо. После проверок у него обнаружилась недостача 400000 тысяч рублей. Бухгалтерия колхоза вычитает у него-за зарплаты недостачу и у меня тоже. Я не материально ответственное лицо и мы разведены уже 14 лет. Имеют ли права вычитать из моей зарплаты недостачу моего мужа.
Читать ответы (3)
Екатерина
28.09.2016, 19:52

Как избежать юридических проблем при увольнении после обвинения в недостаче в магазине?

Работаю в магазине официально (есть белая и черная зарплата) была проведена инвентаризация, в ходе которой была выявлена большая недостача. Сумму повесили на сотрудников, снимать будут 4 месяца по 10 т. Рублей с черной зарплаты. Договор о полной материальной ответственности подписывали не каждый лично, а все вместе. Если сейчас уволиться, то компания подает в суд. В магазине камер видеонаблюдения нет, есть только охрана. Вопрос: как можно уволиться без последствий...
Читать ответы (1)
Татьяна
10.11.2015, 01:16

Мужу вычитают недостачу с зарплаты - где искать помощь?

Мой муж работает 4 месяца и у него вычитают из зарплаты всю недостачу (20000-зарплата,10000-12000-недостача). Раньше до него такого не было. Что нам делать и куда обратиться? Помогите пожалуйста.
Читать ответы (1)