Николай
19.08.2022, 16:45
Объяснительная записка работника - кто должен требовать и кому должен предоставлять работодатель?
Читать ответы (2)
Ситуация следующая, работник получил требование (в письменной форме) объяснения причины его отсутствия на рабочем месте. Согласно ст. 193 ТК РФ, на предоставление объяснительной работнику предоставляется 2 рабочих дня. Подскажите, пожалуйста, включается ли день (рабочий) получения работником требования в эти 2 рабочих дня или нет?
Срок начинает течь со дня, следующего за днем получения требования.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 98 из 47 430 Поиск Регистрация
