Ольга
20.06.2014, 13:36
Обязан ли работник отработать срок после профессионального обучения и возместить стоимость обучения при расторжении
Читать ответы (1)
Обязан ли работник в случае расторжения трудового договора по собственной инициативе возмещать стоимость обучения, если нет никаких документов подтверждающих окончание обучения?
Здравствуйте. Если Вами подписан ученический договор и подтвержден факт оплаты обучения работодателем, то, скорее всего, должны. Но нужно смотреть условия договора, чтобы сказать точно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 99 из 47 431 Поиск Регистрация