Вопросы о сумме штрафа и правомерности его назначения в соглашении о конфиденциальности
В продолжении к вопросу №694880 хотела спросить. В соглашении о конфиденциальности, которое мне предлагает подписать работодатель присутствует сумма штрафа за разглашение от 1 миллиона рублей. Насколько правомерно назначение такого штрафа? Как вообще формируется сумма штрафа? На основании чего?
Что мне грозит в случае отказа подписывать данный документ при моем добровольном увольнении из этой организации?
Могу ли я написать при подписывании этого соглашения, что не была ознакомлена с перечнем конфиденциальной информации и что не согласна с суммой штрафа? Будет ли это иметь юридическую силу?
Правомерно ли устанавливать срок давности коммерческой тайны 10 лет? Этот срок вообще как-то регламентируется?
Заранее благодарю за ответ!
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 431 Поиск Регистрация