Возможно ли написать заявление на увольнение перед началом экзаменационной сессии и потребовать учебный отпуск на этот период? Какие законы регулируют эту ситуацию?

27.05.2015, 22:29

• г. Москва

Я сейчас работаю в организации и учусь. Я хочу уволиться оттуда, но мне придется отрабатывать две недели, а через неделю у меня начинается экзаменационная сессия. Вопрос: могу ли я написать заявление на увольнение, а через неделю написать заявление на учебный отпуск прикрепил справку вызов. И если можно где это сказано в законе? На что ссылаться?

Читать ответы (4)

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Плясунов К.А. 4.1

27.05.2015, 23:24,

г. Москва

Здравствуйте.

Вам нужно получить согласие работодателя

Спросить

Автор вопроса

Илья Игоревич

27.05.2015, 23:28,

г. Москва

Но ведь насколькоя понимаю согласно ТК предоставлять учебный отпуск это не право а обязанность работодателя. Вопрос лишь в том что могу я уйти в отпуск после заявления об увольнение, во время 2ух недельной отработки?

Спросить

Юрист

Лапина Т.Б. 4.8

28.05.2015, 00:06,

г. Москва

Вы можете написать заявление на увольнение и во время учебного отпуска с тем расчетом, чтобы работодатель получил ваше заявление не менее чем за две недели до даты увольнения, указанной в заявлении согласно статье 80 ТК РФ. Дата увольнения, указанная в заявлении, может совпадать и с последнем днем учебного отпуска. Таким образом вам не придется ничего отрабатывать. Днем увольнения по собственному желанию необязательно должен быть рабочий день согласно статье 84.1 ТК РФ

Спросить

Юрист

Прокопенко Н.В. 4.7

28.05.2015, 00:10,

г. Сергиев Посад

Здравствуйте, Илья Игоревич!

Пишите заявление на учебный отпуск, прикладывайте копию справки-вызова и спокойно уходите на сессию. Такое право Вам предоставляет ТК РФ ст. 173. А за две недели до окончания отпуска пишите заявление на увольнение, тогда отрабатывать не придется.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России