Олег Александрович
29.07.2015, 11:30
Процедура изменения трудового договора сотрудника о разъездном характере работы и условия его выполнения
Читать ответы (1)
Можно ли оформить приказ в организации для того, чтобы временно сотрудникам работать на дому? Без дополнительного соглашения к трудовому договору т.к. обстоятельства носят временный характер.
это существенные изменения условий труда, вы должны составить дополнительное соглашение к трудовому договору
СпроситьЮристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация