Юлия
15.07.2016, 09:40
Может ли организация списать всю зарплату как погашение долга, если сотрудник - женщина с несовершеннолетним ребенком?
Читать ответы (2)
Есть долг организации по зарплате сотруднику за февраль и март 2015 года. 06 апреля подан иск в Арбитражный суд о признании организации банкротом. Введено конкурсное управление 27 апреля 2015 года.
Сотрудник подал иск о взыскании зарплаты, решение вступит в силу в июле 2015 года. Далее сотрудник получает исполнительный лист.
Вопрос: платеж по этому исполнительному листу будет текущим или реестровым?
Юристы ОнЛайн: 46 из 47 431 Поиск Регистрация

