Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могу ли я уйти в очередной ежегодный отпуск с 22 июля на равное количество дней, положенных моему мужу?

05.06.2015, 10:32
• г. Самара

В организации, в которой я работаю, планируется сокращение с 10 августа. Мне планируется вручить уведомление 10 июня. У меня муж военнослужащий. У него по графику отпуск с 22 июля на 48 календарных дней. Могу ли я уйти в очередной ежегодный отпуск с 22 июля на равное количество дней, положенных моему мужу? Если да, то имеет ли право администрация меня вызвать из отпуска 10 августа для моего увольнения, или же мне должны дать все 48 дней и уволить по истечении отпуска?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Самара - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги