Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Права водителя - работа без выходных и оплата дополнительных смен

09.06.2015, 22:58
• г. Краснодар

Работаю 2 дня через 2 водителем, сменщик уезжает в командировку. Могут ли меня заставить работать без выходных и если могут как должны оплачиваться дополнительные смены.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В данном случае это будет работа в выходной по графику. Согласно статье 113 ТК РФ привлечение к работе в выходные дни запрещается. Привлечение возможно только в исключительных случаях и только с согласия работника. Оплата соответственно не менее чем в двойном размере согласно статье 153 ТК РФ .

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Павел
01.03.2015, 21:25

Работа на Крайнем Севере без выходных - оплата в выходные и отдых в другое время

Работаю на Крайнем Севере без выходных 2-4 месяца (ни вахтами, ни в командировке) , как должна оплачиваться работа в выходные и праздничные дни и должны ли предоставляться в другое время дни отдыха.
Читать ответы (1)
Игорь Николаевич
13.06.2014, 23:39

Оплата работы по скользящему графику - переработка, выходные и праздничные дни.

Работаю по скользящему графику 2 дня через 2 дня по 14 часов смена. Получается большая переработка. Рабочие смены выпадают на выходные (суб. и воскр.) и праздничные дни. Как должна оплачиваться такая работа?
Читать ответы (1)
Инга
06.02.2019, 19:32

Как правильно брать и оплачивать дополнительные выходные дни при уходе за инвалидом?

У меня ребёнок инвалид, я беру дополнительные оплачиваеме выходные дни (4 дня) Я сменщик работаю по 12 часов. День, ночь, отсыпной 2-3 выходных. Я беру иногда рабочую смену, а иногда выходной. Мне говорят что выходные дни оплачивать не будут, надо брать только свои смены. Как правильно брать эти дни? Когда я беру которые мне надо. И как они оплачиваются? Куда мне можно обратиться за разяснениями?
Читать ответы (4)
ООО Авалон
12.10.2014, 20:45

Как правильно оплачивать подработки при сменном графике в больнице?

Работают люди в больнице, с графиком день ночь три выходных. Как должны оплачивать подработки, если ставят смены в эти три дня выходных. Или когда смены могут поставить не в эти выходные, а когда работают в день и ставят тут же смену в ночь, получаются что отрабатывают сутки, и с этих суток уже вечером опять на смену в ночь, объясняя всё так как некому работать, Ну работник в отпуске или на больничном. Как должна оплачиваться подработка при сменном графике? Слышали что должны эти подработки оплачивать в повышенном размере.
Читать ответы (2)
Ростислав
26.03.2016, 17:18

Мясной рубщик вынужден работать две недели без выходных вместо отсутствующего сменщика

Работаю рубщиком мяса. Работаю с сменщиком. Сменщик ушёл в отпуск. Меня заставили работать две недели без выходных за себя и за сменщика. Вправе организация так поступать.
Читать ответы (1)
Виталий
19.06.2015, 22:15

Вопросы о продолжительности рабочего времени и оплате труда при отсутствии напарника в отпуске - анализ возможных сценариев

Я работаю три дня через три по 11 часов. Если мой напарник уйдет в отпуск, имеет ли право работодатель заставить меня работать 28 дней без выходных то есть свою смену и смену напарника? Если имеет, то как мне должны заплатить?
Читать ответы (1)
Оксана
28.03.2015, 13:13

Оплата выходных дней в больнице - стоит ли увеличивать оплату вдвое?

Я работаю в больнице, работа-сутки через трое, если смена выпадает на праздничные дни, оплачивают дополнительно, выходные-нет. вопрос: должны ли оплачиваться вдвойне выходные дни?
Читать ответы (3)
Александр
14.06.2016, 13:26

Оплата за отработанные смены в свои выходные - двойной размер или обычная смена?

Работаю по графику 2 через 2 (оклад 23040) по одному человеку в смену, мой сменщик ушел в отпуск и я отработал все его смены в свои выходные которые у меня есть согласно графику. Вопрос: Должны ли мне оплатить все те смены которые я отработал в свои выходные при графике 2 через 2 в двойном размере? Или просто как обычная смена? СПАСИБО.
Читать ответы (1)
Aleksandr Balboshin
14.11.2014, 00:49

Мне предложили проработать 7 дней без выходных после изменения смены - законно ли это?

Я работаю в сменну 4 через 1, на днях работал во втору смену и на третий день мне сообщили что на четвертый день я переведен в другую смену (в первую) и должен проработать еще дополнительные четыре смены без выходных. То есть семь дней подряд без выходных. Законно ли это, должны мне предоставить один выходной день?
Читать ответы (1)