Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Стаж 35 лет есть-могут отказать если есть статья за прогул.

16.06.2015, 09:49
• г. Петрозаводск

Стаж 35 лет есть-могут отказать если есть статья за прогул.

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Петрозаводск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Алексей
05.04.2015, 08:42

Возможно ли уволить по статье за прогул, если приказ о прогуле имеется

Могут ли уволить по статье за прогул. Приказ о прогуле есть. Но дали двухнедельную отработку. И дали вместе с приказом о прогуле копию заявления по собственному подписанное.
Читать ответы (1)
Юлия
16.05.2012, 09:16

Уволенный работник пытается оспорить статью о прогуле в трудовой книжке

Работника уволили по стотье прогул но фактически он находился на рабочем месте. Откозался выполнять работу. В трудовую книжку поставили статью и выдали на руки. Работник хотел пройти в отдел кадро что-бы узнать почему увольняют за прогул еси это стотья к нему не подходит но руководство предприятия вызвола охрану и в здание больше нупустили. Куда можно обратится что-бы дакозать что на работе присутствовал и в трудовой небыло стотьи за прогула. Зарание спасибо.
Читать ответы (1)
Владимир
30.11.2016, 22:17

Уволили по статье за прогул. Могу ли я встать на учёт в цзн и получать максимальное пособие. Если стаж около 4 лет.

Уволили по статье за прогул. Могу ли я встать на учёт в цзн и получать максимальное пособие. Если стаж около 4 лет.
Читать ответы (1)
Трошкин Сергей Федорович
22.11.2015, 09:44

45 лет стажа льготы в Спб.

Могу ли я расчитывать на льготы за стаж 45 лет в санкт петербурге если у меня 2 статьи за прогулы.
Читать ответы (1)
Ирина
26.06.2014, 21:03

Основания для увольнения за прогул - противоречие в статье ТК

Не появлялась на работе с 12.05.14 без уважительной причины (прогул)-увольняться поехала 25.06.14,прочитала что по ст.193 ТК по истечении месяца со дня обнаружения прогула уволить по статье уже не могут, но в этой же статье сказано о 6-ти месяцах со дня обнаружения прогула, так могут ли уволить за прогул или нет?
Читать ответы (1)
Ирина
26.06.2014, 21:05

Вопросы и противоречия статьи 193 ТК - возможно ли увольнение за прогул после месяцев без явки на работу?

Прочитала что по ст.193 ТК по истечении месяца со дня обнаружения прогула уволить по статье уже не могут, но в этой же статье сказано о 6-ти месяцах со дня обнаружения прогула, так могут ли уволить за прогул или нет, если не появлялась на работе больше месяца?
Читать ответы (2)
Юрий
18.11.2018, 06:34

Если у меня есть статья в трудовой-увольнение по 33 статье, но стаж 40 лет могу ли я получить ветерана труда сахалинской области.

Если у меня есть статья в трудовой-увольнение по 33 статье, но стаж 40 лет могу ли я получить ветерана труда сахалинской области.
Читать ответы (1)
Людмила Зинятулловна
15.06.2014, 18:40

Оспорить прогул и требовать выплату отпускных - директор фабрики подделал запись, но есть видеофакты

Должны мне оплатить отпускные (работала 1 год) если есть прогул (директор сфабриковал прогул и заставил сотрудников подписать подтверждение о моем прогуле хотя есть камеры видео наблюдения)
Читать ответы (3)
Владимир
14.07.2018, 11:52

Могут ли отказать в получении удостоверения частного охранника из-за прошлого увольнения по статье за прогулы?

Удостоверение частного охранника получаю первый раз. Лет десять назад был уволен по статье за прогулы. Могут ли отказать в получении по этой причине?
Читать ответы (1)