Качество продукции первоначально проверяет и одобряет мастер производства, затем передает мне, как завершающему звену.

• г. Москва

Добрый день.Я работаю на заводе контроллером отк. Качество продукции первоначально проверяет и одобряет мастер производства, затем передает мне, как завершающему звену. Я пропустила брак, переданный мне мастером. Т.е. мастер сам не заметил брак. В результате меня лишают премии на 100%, а мастеру просто погрозили пальчиком. Считаю лишение сто процентной премии только лишь меня несправедливым и не согласна с принятым решением руководства. Подскажите,пожалуйста, какие действия я могу предпринять в данной ситуации ? Куда я могу обратиться,чтобы разрешили этот трудовой спор?

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов

Елена
14.03.2012, 18:10

Я работаю на заводе обычным рабочим, у меня произошел конфликт с мастером участка, из-за этого меня наказали лишением премии.

Касаемый лишения приемии. Я работаю на заводе обычным рабочим, у меня произошел конфликт с мастером участка, из-за этого меня наказали лишением премии. Имеет ли право мастер наказывать подобным образом? Спасибо.
Читать ответы (1)
Наталья
23.10.2011, 23:33

Что я не сообщала ей об отключенных стояках и хочет свалить вину на меня.

Работаю мастером в сантехническом участке. Уходя в отпуск. Передала сменному мастеру список отключенных стояков и виды необходимых работ. Находясь в отпуске. На участке произошло большое залитие. Повлекшее большой ущерб. Сменный мастер. Говорит руководству. Что я не сообщала ей об отключенных стояках и хочет свалить вину на меня. Я считаю произошедшее халатностью сменного мастера. Если рук-во начнет применять действия по отношению ко мне. как мне защищаться? Спасибо.
Читать ответы (1)
Владимир Алексеевич
09.03.2012, 17:34

«Отсутствие льготной пенсии для мастеров асфальтобетонного завода - что делать в данной ситуации?»

Согласно постановления совмина СССР от 22.08.1956 г №1173 «Об утверждении списков профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях», в частности раздел XXIX : строительство зданий и сооружений: промышленных, дорожно-мостовых, где пункт б)инженерно-технические работники значатся мастера и прорабы, но после дополнений и изменений на 12 октября 2006 года к мастерам добавили мастера стоительно-монтажных работ, и получается, что мастера асфальтобетонного завода не попадают под это определение, где и вредность, и загазованность, и пыль, и шум, и высокие температуры, куда вреднее, чем у мастеров строительно-монтажных работ. Льготный стаж отработал в 2005 году, до внесения изменений в этот закон. Хочу заметить, что очень часто приходилось работать и нам строительстве дорог – укладке асфальта. Что следует предпринять? Куда обратиться, если пенсионный фонд тупо читает формулировку и отказывается понять, что мастер асфальтового завода приравнивается к мастеру СМР.
Читать ответы (1)
Вита
05.04.2015, 15:31

Пропажа товара с завода - Как защититься и решить проблему?

Работала на заводе! Получила от завода продукцию на реализацию, по истечению времени остатки продукции нужно было вернуть на завод! Передала товар работнику заводу на основании расписки, он с товаром скрылся и на заводе не появился! Завод требует с меня вернуть деньги за товар через суд! как мне быть в данной ситуации?
Читать ответы (1)
Nadegda
20.06.2012, 19:22

Можно ли в моём случае что-то сделать, ведь у меня нет договора и даже нет фамилии мастера, только объявление и номера телефонов?

В газете объявлений Моя реклама прочитала объявление об изготовлении металлических дверей (указаны два номера телефонов мастера) ,созвонилась с мастером. Мастер сказал куда подъехать посмотреть образцы дверей, т.е в его мастерскую. Приехала, посмотрела, всё устроило. Мастер сказал, когда приедет сделать замеры. Замеры сделал, устно, без договора определились, что и как делать, так как ситуация была нестандартная. Через неделю двери изготовили, установили и не учли ситуацию. Я сразу не заметила и начала звонить мастеру, но он сказал надо было сразу замечать и кроме того все двери в щелях. Мастер на мои звонки не реагирует. Можно ли в моём случае что-то сделать, ведь у меня нет договора и даже нет фамилии мастера, только объявление и номера телефонов?
Читать ответы (1)
Елена
02.03.2019, 15:18

Неосторожный мастер по наращиванию ресниц не оказал компенсацию и извинений после ожога глаза

Мастер по наращиванию ресниц, по неосторожности капнула в глаз закрепителем. Как результат ожег слизистой с кровоизлиянием под слизистую (диагноз офтальмолога) Я написала мастеру, но ни каких действий в виде извинений и компенсации не могу добиться уже второй день, в ответ лишь слова что она переживает и что у нее такое впервые. Возможно ли как то привлеч мастера, работающего на дому, к ответственности.
Читать ответы (2)
Сергей
08.11.2015, 18:29

Возможны ли уголовные санкции за действия мастера в отношении заработной платы подчиненных?

Попадают ли действия мастера под уголовную статью? Имеет ли руководительподразделения (мастер) отбирать деньги начисленные подчиненному в заработную плату из фонда мастера, угрожая лишением премии или еще каким-либо наказанием? Попадают ли действия мастера под уголовную статью?
Читать ответы (1)
Сергей викторович
02.08.2016, 09:08

Справедливость и профессионализм - Как реагировать в ситуации с конфликтной клиенткой?

Я хозяйка салона красоты, у меня работают вежливые, хорошие мастера. Клиентка посещала нас 2 года к одному мастеру, в очер. Раз посещения мастер посадила ее на 30 мин. позже, из за сложности волос у предыдущего клиента. Клиентка так кричала, угрожала судами, что довела мастера до истерики, а потом села в кресло и сказала" стриги меня". Мастер со слезьми обслуж. Ее,она ушла довольная. После мастер на отрез отказалась ее обслуживать, когда она пришла через месяц у мастера при виде ее случилась истерика. Мастер вежливо отказалась ее обслуживать. Она опять закотила скандал, судом и роспотребнадзором угрожала. Подскажите как мне действовать в этой ситуации?
Читать ответы (2)
Наталья Владимировна
27.02.2013, 18:22

Как получить льготную пенсию после работы на не работающем заводе?

Отработала на заводе асбестоцементных изделий 14 лет мастером смены шиферного цеха. В данное время завод уже не работает. В пенсионном документы на льготную пенсию не берут т.к в трудовой книжке написано сменный мастер, а не просто мастер. Что делать?
Читать ответы (2)