Екатерина
18.06.2015, 12:58
Уволена после ликвидации предприятия - что делать и как получить компенсацию за неиспользованный отпуск?
Читать ответы (1)
Работаю в организации с июля 2012. в июле 2013 ушла в декрет. На данный момент ребенку 1 год и 9 мес. Сегодня узнала ,что предприятие ликвидируют и я уволена в связи с этим 15 июня 2015г. Уведомление о ликвидации я не получала (точнее мне присылали его почтой на адрес регистрации, где я не проживаю и письмо вернули отправителю). Также я узнала, что работодатель увольняет декретных сотрудниц так, что они потом не могут получить никаких выплат. Подскажите что мне делать и правомерны ли действия работодателя? И необходимо ли мне писать заявление на выплату компенсации за не использованный отпуск или мне автоматически должны ее выплатить?
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 431 Поиск Регистрация