Елена
10.10.2012, 17:36
Правомерно ли увольнение сотрудницы О. в следующей ситуации.
Читать ответы (1)
У увольняемой сотрудницы трое детей:12-ти,6-ти и 2.9-ти лет. Положен ли ей дополнительный отпуск? Сотрудница принята на работу с 01.01.2015 г., последний отработанный день - 17.06.2015 г. Спасибо!
Неизвестно, по федеральному законодательству - нет.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 54 из 47 432 Поиск Регистрация