Возможно ли уволить меня по сокращению, если я вернусь на свою должность после декретного отпуска?

Скажите пожалуйста, вот взяли человека в сбербанк на работу на временную должность (декретное место) ,ожидается сокращение и при сокращении на такой временной должности возможны ли компенсации по сокращению?

Есть официальное объявление об этом Генерального директора.

При этом конкретно моя должность сокращению не подлежит, а по собственному желанию увольняться не хочу.

Если я перевелась с основного рабочего места на место человека в декрете, а потом узнала, что на моем основном месте сокращение мне полагается выходное пособие при сокращении?

На работе сокращение моей должности. Мне дали подписать уведомление о сокращении и предложили другую должность, я подписала. Потом выяснилось, что меня не устраивает это предложение, могу ли я отказаться от предложенной должности и уйти по сокращению.

Меня предупредили о сокращении моей должности 4.09.12. На момент моего сокращения штатных единиц было 393, после ввода приказа о сокращении штатных единиц стало 394. Законное ли это будет сокращение! Если сокращение как такового согласно численности штата нет?

Мне выдали уведомление о сокращении руководствуясь ч 2 ст 180 трудового кодекса уведомили что в случае невозможности перевести меня на другую работу. Трудовой договор со мной будет расторгнут по пункту 2 части 1 ст 81 в связи с сокращением численности работников. А в приказе по шахте указано о сокращении численности и штата в соответствии п 2 ст.81 и теперь самое интересное по моей профессии сокращают 2 единицы т.е. по штатному расписанию должностей по моей профессии должно быть меньше на 2 единицы! Но в то же время другим работникам по сокращению предложили вакансию на мою должность? Правомерно ли моё сокращение в данном случае когда на мою должность ставят другого человека.

Скажите пожалуйста, на работе у меня идут сокращения штата, мне предложили или перевестись или уйти под сокращение, я перевелся, но сейчас хочу уйти по сокращению, возможно ли вернуть заявление и написать новое на сокращение?

Меня уведомили о сокращении моей должности, затем аннулировали сокращение и предлагают мою должность в другом филиале в другой местности. Могу ли я отказаться и уйти по сокращению.

Главный врач говорит если я выйду с декрета то я попаду по сокращение. В связи с объединением бухгалтерии. Могут ли меня уволить по сокращению штатов, после декрета. На моё место взяли девушку.

За 2 месяца мне было дано предписание на сокращение моей должности, вакантной должности мне не предлагали, а при сокращении переводят на временную должность. Правильно это? И должны мне быть выплаты по сокращению?