Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Задержка зарплаты - Какие сроки рассмотрения дела и кто должен подать исполнительный лист - работодатель или работник?

23.06.2015, 16:34
• г. Набережные Челны

Задержка зарплаты с 30.05.2013 по настоящее время. Подскажите, пожалуйста, после слушания моего иска, разрешенного в мою сторону, работодатель, кстати не явился уже на третье слушание по моему граданскому делу, в том числе и в Верховный суд, какие должны быть сроки по решению моего вопроса и кто должен подавать исполлист суд приставам, судья, который вел слушание, или я?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Конечно же Вы должны подавать иск в службу приставам, получив сначала его лично в суде, или обратиться в суд с заявлением о направлении исполнительного листа в службу судебных приставов. Без Вашего "распоряжения" исполнительный лист будет храниться в суде при деле. Срок обращения за исполнительным листом 3 года с момента вступления решения суда в силу. В какой срок вы сможете получить от работодателя через приставов свои деньги, трудно сказать, все зависит от платежеспособности работодателя, его сознательности и эффективности работы приставов

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Набережные Челны - онлайн услуги юристов

Все онлайн услуги