Как получить не выплаченную часть зарплаты при наличии условий в контракте?
₽ VIP
В сентябре 07 г. работодатель заключил со мной контракт в котором был указан основной оклад, должностные обязанности и т. д. К контракту было подписаны Специальные условия, где к основному окладу обуславливалась выплата ежемесячного вознаграждения, которое под различными предлогами, не связанными с невыполнением должностных обязанностей, какими-либо нарушениями с моей стороны, не выплачивалось. В ноябре 08 г. я уволился с данного предприятия. На мой письменный запрос по обоснованию размера окончательного расчета предприятие не ответило. Могу ли я все-таки истребовать не полученную часть зарплаты и как это сделать? С уважением, Юрий.
Скорее всего да - в судебном порядке. Но там у вас сроки уже "горят" (3 мес.), надо срочно в суд обращаться.
СпроситьВзыскание возможно в судебном порядке, но для объективных выводов необходимо видеть ваш трудовой договор. Обратитесь к местным юристам. С уважением,
Спроситьв судебном порядке
Спросить