Елена
30.08.2016, 14:14
ООО возобновило деятельность после нескольких лет простоя - возможность предоставления оплачиваемого отпуска директору
Читать ответы (1)
В 2013 в ООО велась деятельность, сотрудник один - генеральный директор. Заработная плата не начислялась. Является ли это нарушением и необходимо ли сдавать 2-НДФЛ с нудивыми начислениями.
да, это нарушение. Предприятие нарушает права работника, даже если он и учредителем будет помимо директорства, нужно начислять зарплату
СпроситьЮристы ОнЛайн: 79 из 47 431 Поиск Регистрация
