Спор о перестановке должностей - Начальник роо хочет вытеснить меня с поста заведующего детского сада
Я работаю заведующим детского сада, у меня так же есть 2 филиала. У меня такая проблема. В прошлом году я взяла отпуск на 365 дней, положенный мне как педагогу за отработанные 10 лет не прерывной педагогической деятельности, на мое место поставили исполняющего обязанности (одного из руководителей филиала), так вот я хотела выйти на свое рабочее место на 2 месяца пораньше, написала заявление и предоставила его начальнику роо, он изначально повел себя как то не серьезно, ответа мне пришлось ждать 4 дня, как будто я устраиваюсь на работу, меня это насторожило, потом выяснилось что он захотел поменять нас местами с руководителем филиала, то есть она на мое место, а я на ее, мотивируя это тем что она лучше меня. Правомерно ли это? у меня двое не совершеннолетних детей, воспитываю я их одна, а меня хотят выкинуть на улицу. Спасибо!
Однозначно незаконно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 41 из 47 431 Поиск Регистрация
Уфа - онлайн услуги юристов
Права работника в ситуации отказа работодателя предоставить рабочее место после отпуска без содержания
Права директора по возвращении из декретного отпуска - ситуация с руководством
Требование заведующей посещать РМО и отрабатывать после него рабочее время - есть ли на то правовое основание?
Оказавшись под наблюдением коллеги, получающей удовольствие от шантажа, я беспокоюсь за свою работу и будущее
Права матери в беременность и отпуск - Что говорит закон в случае отказа работодателя в предоставлении двухнедельного отпуска?
Может ли заявление о работе в дни отпуска иметь силу и будет ли оно доказательством?
