Отказано в засчете периодов работы для досрочной трудовой пенсии из-за учебных отпусков и особых условий труда
При обращении в ПФ за назначением досрочной трудовой пенсии не засчитаны в льготный стаж следующие периоды работы:
1. периоды нахождения в учебных отпусках с 08.10.1993 по 29.10.1993 (22 дня), с 01.10.1994 по 01.11.1994 (1 мес. 1 день), с 22. 02. 1995 по 22.03. 1995 (1 мес.1 день) - итого 2 м. 24 дн.
2. период отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет 23.11.2001 г. р. с 11.03.2002 г по 31.08.2002 г. (5 мес. 21 день)
3. В должности воспитателя в коррекционной школе-интернате на 0.5 ставку с 01.09.202 по 14.08.2003 г с мотивировкой: т.к. не выработана продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки, а предоставленные страхователем индивидуальные сведения на работника не содержат кода особых условий труда.
Вопрос: возможно ли эти периоды засчитать в пед. стаж для досрочной пенсии? По 1 пункту отказа - находилась на курсах повышения квалификации с отрывом от производства, за свой счет. По 3 пункту отказа - вышла на работу, имея грудного ребенка на руках и воспользовалась правом на сокращенный рабочий день.
Спасибо.
Здравствуйте.
1 - засчитывается при условии перечислении взносов в пенсионный фонд.
2 - отпуск по уходу за ребенком после 1992 г. не засчитывается в пед стаж.
3.- начиная с 1 сентября 2000 г. периоды работы засчитываются в стаж при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев, определенных настоящими Правилами. В данном случае все зависит от нормы.
СпроситьАйгуль Асхатовна, спасибо за быстрый ответ. Немного не поняла по п.3. за исключением случаев, определенных настоящими Правилами. В данном случае все зависит от нормы. - Где можно посмотреть эти исключения и нормы?
Спросить