Суд признал договор недействительным из-за подписи директора ООО, находившейся в отпуске по беременности
₽ VIP
В августе месяце 07 г. я подписала договор купли продажи с ООО. Через год учредитель ООО обратился в суд с признанием договора купли продажи недействительным, в исковом заявлении он указывал на то что директор ООО в момент подписания договора находилась в отпуске по беременности и родам, следовательно не имела полномочий на заключение сделок от имени ООО. Действительно в момент подписания договора было видно, что директор - женщина находиться на последнем сроке беременности, мною были проверены учредительные документы, выписка из ЕГРЮЛ по ООО. Полномочия этого директора не вызывали сомнения.
Вопрос: имеет ли ЕИО полномочия на заключение сделок от имении ООО находясь в отпуске по беременности и родам, при этом имения в ЕГРЮЛ не внесены?
Имеет. Отношения гражданско-правовые, полномочия лиц определяются по гражданско-правовым основаниям, а не по медицинским. Прекратить полномочия может только тот орган, который их предоставил, например общее собрание. Судя по тексту вопроса, полномочия не были прекращены, равно как и не передавались какому-либо иному лицу.
Спросить
Гражданин Колобов обратился в суд с иском о признании недействительным договора купли-продажи. В исковом заявлении сказано: гражданин Колобов работает главным бухгалтером в крупном акционерном обществе. Доверенности на право подписания договоров гражданин Колобов не имеет. Однажды он, в отсутствии генерального директора, подписал от имени общества договор о продаже продукции, выпускаемой обществом, на сумму два миллиона рублей. Генеральный директор, против ожиданий, договор не одобрил. Таким образом, гражданин Колобов действовал без полномочий на совершение сделок, соответственно договор купли-продажи должен быть признан недействительным.
Разрешите дело.
Решением учредителя полномочия директора ООО были прекращены, однако трудовой договор расторгнут не был, директору было предложено место исполнительного директора в ООО, на что последовал отказ. Через 15 дней Учредитель не отменяя первого решения, продляет полномочия директора на 2 недели. Будет ли это нарушением.
У меня вопрос: в ооо сменился учредитель (договор купли-продажи) в феврале закончились полномочия директора (после продажи не менялся) как оформить продление полномочий директора?
Между компанией А (продавец) и компанией Б (покупатель) был заключен договор купли-продажи оборудования. Товар передан покупателю по акту приемки-передачи и позднее оплачен покупателем. Через некоторое время в рамках уголовного дела было установлено, что в нескольких договорах компании А, в том числе в договоре купли-продажи, заключенном с компанией Б, подпись генерального директора компании А была подделана одним из сотрудников компании, не имеющим полномочий на заключение сделок от ее имени. Компания А собирается обратиться в суд с требованием о признании договора с компанией Б недействительным и потребовать возврата товара в порядке реституции. Основание - противоречие договора закону (договор не подписан уполномоченным лицом от имени компании). Когда истекает срок исковой давности по этому требованию?
Генеральный директор - единственный член ООО каждый год продлевает свои полномочия. Только что он продлил свои полномочия на год. После этого были внесены изменения в Устав, что полномочия директора длятся 5 лет. Как теперь быть? Можно сразу выпустить новое решение с продлением полномочий уже на 5 лет? Или это можно делать только в следующем году по истечению этого года полномочий?
От лица хозяйственного общества его генеральный директор подписал доверенность на заключение сделок от имени этого общества. Прекращается ли данная доверенность в связи с прекращением полномочий подписавшего ее генерального директора?
При отсутствии полномочий директора ООО (участниками общества полномочия не продлены, не переизбран директор, не выбран новый) насколько правомочны действия директора в заключении сделок (договоров), их исполнении и т.п.?
Требуется продлить полномочии генерального директора!
В нашей организации единственный учредитель он же является генеральным директором.
В уставе записано что, срок полномочий ЕИО составляет 5 лет и может продлеваться неограниченное количество раз.-Решение ед. учредителя о создании Общества - от 20.09.2009-Приказ о вступлении в должность ген. директора с момента создания Общества - от 15.10.2009
Подготовили необходимые документы для продления полномочий: Решение и Приказ о продлении полномочий, но столкнулись с проблемой - непонятно с какой даты, с какого документа необходимо продлять полномочия.
Наша фирма занимается продажей канцтоваров. Я наемный директор, при заключение договора с поставщиком, нужно было указать ответственное лицо, учредитель согласился им выступить. На момент подписания договора, его не оказалось в городе, а договор срочно нужно было подписать, он попросил директора расписаться за него, что тот и сделал. Договор был составлен в трех сторонах, поставщик-директор - учредитель. Соответственно директор расписался за себя и за учредителя как бы его подписью. Какое наказание может быть наемному директору?
