Льготы и компенсации для работающих с химическими жидкостями и реактивами - в чем заключаются?

Здравствуйте! безусловно являются вредными условиями труда

Какой коофициент для льготной пенсии ?

Какой коофициент для льготнойпенсии пенсии у работников клинико диогностической лабаратории идёт если у них считаются вредные условия труда .

Первый вид компенсаций – доплаты за вредные или опасные условия труда. Минимальный размер повышения оплаты труда работникам составляет 4 процента тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда (ст. 147 ТК РФ).

Чтобы претендовать на надбавку к зарплате за вредность, на рабочем месте медика по итогам специальной оценки условий труда должен быть установлен класс условий труда не ниже 3.1. Конкретные размеры повышения зарплаты определяет работодатель. Он делает это с учетом мнения профсоюза или других представителей работников. Принимая решение, работодатель, в качестве дополнения может пользоваться нормативными актами, в которых устанавливаются более высокие доплаты некоторым категориям работников.

Постановление Правительства РФ от 14 февраля 2003 г. № 101, которое утвердило три перечня должностей и специальностей, которые перечислены в приложениях 1, 2 и 3. Они отличаются степенью вредности труда.

Медработники, чьи должности и специальности вошли в приложение № 1 , имеют право на 36-часовую рабочую неделю. К ним относятся, например, врач лепрозория, врачи, средний и младший медперсонал физиотерапевтических лечебно-профилактических организаций, станций и отделений переливания крови и др.

Работники, чьи должности перечислены в приложении № 2, имеют право на 33-часовую рабочую неделю. К ним относятся врачи поликлиник, ведущие исключительно амбулаторный прием, стоматологи, физиотерапевты, работающие на УКВЧ оборудовании мощностью более 200 Вт.

В приложении 3 содержатся должности, занимая которые медработники могут трудиться не более 30 часов в неделю. Это патологоанатомы, врачи, средний и младший медперсонал, занятый на консервации и заготовке трупной крови, и др.

Медицинские работники, которые непосредственно выполняют процедуры гамма-терапии, а также выполняют экспериментальное гамма-облучение гамма-препаратами в радиоманипуляционных кабинетах и лабораториях, не могут трудиться более 24 часов в неделю3.

Для остальных работников, чьи должности не вошли в указанные списки, определяющим является результат спецоценки. Если выявлены вредные (3-й или 4-й степени) или опасные (класс 3.3, 3.4 или 4) условия труда, то устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю. Это регламентируется статьей 92 Трудового кодекса. Например, если у работника была продолжительность рабочей недели 39 часов, а по результатам специальной оценки его условия труда отнесены к классу 3.3, то продолжительность рабочей недели должна сократиться до 36 часов в неделю. Если же продолжительность рабочей недели медицинского работника и так составляла 33 часа, а по результатам СОУТ установлен класс 3.3 на данном рабочем месте, то продолжительность рабочей недели так и останется 33 часа.

Как быть с компенсациями медработников, совмещающих профессии

В медицинских учреждениях неукомплектованность штатной численности довольно распространенное явление. Поэтому обязанности по вакантным должностям руководители распределяют среди имеющегося персонала

С этим вопросом должны разобраться Государственная инспекция труда и районная прокуратура - обязать работодателя произвести аттестацию рабочих мест.

Доброго времени суток! По перечню льгот согласно ст. 8 ТК РФ вам нужно смотреть условия коллективного договора, а также трудового договора.

ТК РФ, Статья 186. Гарантии и компенсации работникам в случае сдачи ими крови и ее компонентов

В день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского осмотра работник освобождается от работы.

В случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха.

В случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха.

После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.

При сдаче крови и ее компонентов работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

Всего хорошего.

Здравствуйте! Статья 282 Трудового кодекса гласит, что не допускается работа по совместительству на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, если основная работа связана с такими же условиями. Т.е. независимо от того, попадает ли его работа "под льготный разряд" или нет, если по условиям специальной оценки труда на основном и совмещаемом местах работы установлены вредные или опасные условия труда, такое совместительство запрещено.

Добрый день! Да. Желаю удачи, звони.

А в чем противоречие вы видите?

При работе в безопасных условиях , соответствующих специальной оценке 1 степени, никаких гарантий и компенсаций конкретно по условиям труда не предоставляется.

При работе в условия вредных и опасных, соответствующих специальной оценке 2,3 и 4 степени предоставляются гарантии и компенсации в соответствии со ст. ст. 147, 117, 104, 92, 94 ТК РФ .

Нужен более развернутый ответ что значит гарантии и компенсации в данном случае?

Получается, что либо в ст. 219 ошибка, либо в ст. 117? Значит люди работают в потенциально опасных условиях труда просто за спасибо?

Нет. Может просто стаж учитываться с коэффициентом. Обратите внимание на п. 5.

"Правила

исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 11 пункта 1 статьи 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"

(утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781)

1. Настоящие Правила регулируют порядок исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 11 пункта 1 статьи 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

2. При исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения (далее именуется - стаж работы), в части, не урегулированной настоящими Правилами, применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 28, ст.2872).

3. В стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения в соответствии с подпунктом 11 пункта 1 статьи 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее именуется - список).

При этом наличие в наименовании указанных в списке учреждений указания на их клинический профиль и ведомственную или территориальную принадлежность не является основанием для исключения периода работы в данном учреждении из стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

4. Периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, начиная с 1 ноября 1999 г., а в качестве главной медицинской сестры - независимо от времени, когда выполнялась эта работа, засчитываются в стаж работы при условии ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей. В случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в списке должностях (учреждениях) в течение неполного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей.

5. Периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением следующих случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы:

а) лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), год работы в сельской местности или в поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в указанный стаж работы как год и 3 месяца;

б) лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению (далее именуется - перечень), год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев. В таком же порядке в стаж работы засчитываются периоды работы в соответствующих должностях в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи), перечисленных в пунктах 1-3 перечня в организациях (структурных подразделениях), указанных в пункте 6 настоящих Правил.

Исчисление стажа работы лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях согласно перечню в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), производится с применением льготного порядка исчисления стажа, предусмотренного как подпунктом "а", так и подпунктом "б" настоящего пункта. При этом льготный порядок исчисления стажа работы применяется к календарному периоду работы.

6. В стаж работы засчитывается на общих основаниях в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, работа в должностях, указанных в списке:

в клиниках и больницах высших медицинских образовательных учреждений, Военно-медицинской академии, военно-медицинских институтов и медицинских научных организаций;

в центральной консультационно-диагностической поликлинике Военно-медицинской академии;

в лечебно-профилактических структурных подразделениях территориальных медицинских объединений;

в медико-санитарных частях, медицинских частях, амбулаториях, лазаретах, поликлиниках, поликлинических отделениях, кабинетах (рентгеновских подвижных и стоматологических подвижных), группах специализированной медицинской помощи (военного округа, флота), группах медицинского обеспечения, медицинской службе, медицинской группе, военно-медицинских службах, стационарах, санитарно-эпидемиологических лабораториях, санитарно-контрольных пунктах, медицинских ротах, врачебных здравпунктах, фельдшерских здравпунктах и фельдшерско-акушерских пунктах, медицинских пунктах, являющихся структурными подразделениями государственных и муниципальных организаций (воинских частей).

7. Работа, осуществлявшаяся в предусмотренных списком должностях в учреждениях Российской Федерации за границей, засчитывается в стаж работы на общих основаниях в порядке, предусмотренном настоящими Правилами.

Приложение

к Правилам исчисления периодов работы,

дающей право на досрочное назначение

трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим

лечебную и иную деятельность по охране здоровья

населения в государственных и муниципальных

учреждениях здравоохранения, в соответствии

с подпунктом 11 пункта 1 статьи 28 Федерального закона

"О трудовых пенсиях в Российской Федерации"

Перечень

структурных подразделений учреждений здравоохранения

и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев

См. Справку об установлении тождества профессий, должностей и организаций (структурных подразделений)

б) лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению (далее именуется - перечень), год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев. В таком же порядке в стаж работы засчитываются периоды работы в соответствующих должностях в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи), перечисленных в пунктах 1-3 перечня в организациях (структурных подразделениях), указанных в пункте 6 настоящих Правил.

Исчисление стажа работы лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях согласно перечню в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), производится с применением льготного порядка исчисления стажа, предусмотренного как подпунктом "а", так и подпунктом "б" настоящего пункта. При этом льготный порядок исчисления стажа работы применяется к календарному периоду работы.

6. В стаж работы засчитывается на общих основаниях в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, работа в должностях, указанных в списке:

в клиниках и больницах высших медицинских образовательных учреждений, Военно-медицинской академии, военно-медицинских институтов и медицинских научных организаций;

в центральной консультационно-диагностической поликлинике Военно-медицинской академии;

в лечебно-профилактических структурных подразделениях территориальных медицинских объединений;

в медико-санитарных частях, медицинских частях, амбулаториях, лазаретах, поликлиниках, поликлинических отделениях, кабинетах (рентгеновских подвижных и стоматологических подвижных), группах специализированной медицинской помощи (военного округа, флота), группах медицинского обеспечения, медицинской службе, медицинской группе, военно-медицинских службах, стационарах, санитарно-эпидемиологических лабораториях, санитарно-контрольных пунктах, медицинских ротах, врачебных здравпунктах, фельдшерских здравпунктах и фельдшерско-акушерских пунктах, медицинских пунктах, являющихся структурными подразделениями государственных и муниципальных организаций (воинских частей).

7. Работа, осуществлявшаяся в предусмотренных списком должностях в учреждениях Российской Федерации за границей, засчитывается в стаж работы на общих основаниях в порядке, предусмотренном настоящими Правилами.

Приложение

к Правилам исчисления периодов работы,

дающей право на досрочное назначение

трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим

лечебную и иную деятельность по охране здоровья

населения в государственных и муниципальных

учреждениях здравоохранения, в соответствии

с подпунктом 11 пункта 1 статьи 28 Федерального закона

"О трудовых пенсиях в Российской Федерации"

Перечень

структурных подразделений учреждений здравоохранения

и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев

См. Справку об установлении тождества профессий, должностей и организаций (структурных подразделений)

┌────────────────────────────────────┬──────────────────────────────────┐

│ Наименование структурных │ Наименование должностей │

│ подразделений │ │

├────────────────────────────────────┼──────────────────────────────────┤

│ │ │

│ │ │

│1. Отделения хирургического профиля│1. Оперирующие врачи-специалисты│

│стационаров государственных и│всех наименований, в том числе│

│муниципальных учреждений,│оперирующие врачи-заведующие;│

│предусмотренных пунктами 1-6, 8, 12,│операционные медицинские сестры,│

│15, 20, 21, 27-30 списка:│включая старших; акушерки, включая│

│акушерское, акушерское│старших; │

│физиологическое; │медицинские сестры перевязочных в│

│акушерское обсервационное;│отделениях гнойной хирургии,│

│акушерское патологии беременности;│ожоговом, ортопедическом,│

│гинекологическое; гнойной хирургии;│травматологическом, │

│кардиохирургическое; │травматолого-ортопедическом, │

│колопроктологическое; │туберкулезном для больных│

│микрохирургическое; │костно-суставным туберкулезом │

│нейрохирургическое (в том числе │ │

│спинно-мозговой травмы);│ │

│операционное, операционный блок│ │

│(оперблок); ожоговое;│ │

│онкологическое; ортопедическое;│ │

│отоларингологическое; │ │

│офтальмологическое; портальной│ │

│гипертензии; реконструктивной и│ │

│пластической хирургии;│ │

│рентгенохирургических методов│ │

│диагностики и лечения; родовое │ │

│(родильное); сосудистой хирургии;│ │

│травматологическое (в том числе│ │

│травмы кисти);│ │

│травматолого-ортопедическое; │ │

│туберкулезное для больных│ │

│костно-суставным туберкулезом;│ │

│туберкулезное для больных│ │

│урогенитальным туберкулезом;│ │

│туберкулезное легочно-хирургическое;│ │

│урологическое (в том числе по│ │

│пересадке почки); хирургическое (в│ │

│том числе по пересадке органов); │ │

│хирургического лечения сложных│ │

│нарушений ритма сердца и│ │

│электрокардиостимуляции; │ │

│хирургическое торакальное;│ │

│челюстно-лицевой хирургии│ │

│(стоматологическое); │ │

│эндоскопическое; кабинет│ │

│рентгенохирургических методов│ │

│диагностики и лечения │ │

│ │ │

│2. Отделения (группы, палаты,│2. Врачи-анестезиологи-реанимато- │

│выездные бригады скорой медицинской│логи │

│помощи) анестезиологии-реанимации, а│(врачи-анестезиологи-реаниматоры),│

│также реанимации и интенсивной│в том числе заведующие;│

│терапии государственных и│медицинские сестры палатные, в том│

│муниципальных учреждений,│числе старшие; медицинские сестры-│

│предусмотренных в пунктах 1-6, 8,│анестезисты │

│12, 15, 16, 20, 21, 27-30 списка │ │

│ │ │

│3. Патолого-анатомические отделения│3. Врачи-патологоанатомы, в том│

│государственных и муниципальных│числе врачи-заведующие, и средний│

│учреждений, предусмотренных в│медицинский персонал, проводящие│

│пунктах 1-6, 14, 20 списка,│патолого-анатомические вскрытия│

│Клинического центра Московской│трупов, гистологические│

│медицинской академии имени│исследования трупного материала,│

│И.М.Сеченова; отделения (в том числе│органов и тканей, удаленных при│

│общей, детской и инфекционной│операциях и биопсиях, обработку│

│патологии) патолого-анатомических│трупного, операционного и│

│бюро (института) │биопсийного материала │

│ │ │

│4. Отделы (отделения) всех│4. Врачи - судебно-медицинские│

│наименований бюро│эксперты, в том числе│

│судебно-медицинской экспертизы,│врачи-заведующие, и средний│

│центральной судебно-медицинской│медицинский персонал, проводящие│

│лаборатории, центральной лаборатории│судебно-медицинские вскрытия,│

│медико-криминалистической │исследования трупов и трупного│

│идентификации, судебно-медицинской│материала, обработку трупного│

│лаборатории, предназначенные для│материала │

│судебно-гистологического и│ │

│судебно-медицинского исследования│ │

│трупов │ │

└───────────────────────────────────"

В стаж по вредности засчитываются периоды осуществления этого вида деятельности со вредными условиями труда.

Период прохождения военной службы защитывается как общий страховой стаж.

Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ

(ред. от 01.10.2019, с изм. от 22.04.2020)

"О страховых пенсиях"

В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитываются:

1) период прохождения военной службы,

Сестра-хозяйка неврологического отделения считается работой с вредными условиями?

НЕТ. к сожалению, не считается.

УДАЧИ ВАМ

напишите заявление в Комиссию по трудовым спора , не удовлетворит ответ - обжалуйте в суд

Здраствуйте! Не важно где вы работает, главное кем и с чем вы работаете! Есть перечень специальностей и работ, которые относятся к списку№1 и Списку 2. Ищите себя в них!

21201000

1. Испытание всех видов боеприпасов, боевых

частей, снаряженных (пороховых, реактивных

жидкостных, твердотопливных) ракетных

двигателей, их агрегатов, двигательных

установок и блоков ракет, пиротехнических

изделий, средств инициирования и других

комплектующих, а также продуктов, указанных в

пунктах 2 и 3 раздела IX Списка N 1

21201000-1754 а Рабочие, руководители и специалисты, занятые

при подготовке и проведении испытаний на

полигонах, испытательных станциях и стендах

Вот что по списку № 1 считаются вредными условиями. В списке есть так же и химическое производство. Там довольно обширный список. Но, судя по коэффициенту, Ваша профессия подпадает.

В трудовом договоре в пункте условия работы, стоит класс вредности 3.1. Это не относится к спискам 1 и 2 вредных профессий!?