Неоплаченные майские праздники в отпуске - вопрос оплаты для инструктора АФК
Я работаю в бюджетном муниципальном учреждении инструктором АФК (адаптивная физическая культура с инвалидами), пятидневка. С 15 мая ушла в отпуск. За май мне начислили зарплату чисто за 7 рабочих дней, а майские праздники не оплатили. Мы отдыхали 1,2,3,4 и 9,10,11. Скажите, пожалуйста, должны ли мне эти дни оплатить или хотя бы частично?
Согласно статье 106 ТК РФ Время отдыха - время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.
Дни отдыха , включая нерабочие праздничные дни при режиме труда "пятидневная рабочая неделя" оплате не подлежат . Кстати , Праздничных дней в мае всего два : 1 и 9. Статья 112 ТК РФ .
Заработная плата выплачивается за работу на основании табеля учета РАБОЧЕГО времени.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 80 из 47 430 Поиск Регистрация