Работодатель удерживает деньги за обучение - как защитить свои права?
Работал у официального дилера одного из немецких автомобильных брендов в Санкт-Петербурге.
Проходил обучение за их счет в г.Москва. При увольнении по собственному желанию с меня удерживают деньги за это. Причем так как был в отпуске - вычитают это из отпускных, честно заработаных за год работы в компании.
На мой вопрос - как они могут вычитать из отпускных, руководитель отдела кадров сказала, что белую часть отпускных выплатят, а о черной можно не мечтать!
Подскажите, как быть в такой ситуации!
Белая часть - 15 тысяч рублей, остальное черная, которую получали в конвертах. Отношения с работодателем не волнуют, готов отстаивать свое, если это возможно!
Вы можете обратиться с Заявлениями (2 экземпляра) в Государственную инспекцию по труду, в Прокуратуру, но лучше сразу в районный Суд (госпошлиной не облагается) с Исковым заявлением (3 экземпляра), от Прокуратуры толку мало, там конвейер по производству Отписок хорошо работает. Вы можете ссылаться на документы, свидетельские показания и Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 г. N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" - данное Постановление дает Вам право обращаться в Суд и по истечении 3 месяцев, можете требовать принятия мер к обеспечению Иска, арест счетов, иначе Вы только время напрасно потратите. Не затягивайте с Заявлениями.
СпроситьЗдравствуйте. Все зависит от того, заключали ли Вы ученический договор и какие условия там прописаны.
СпроситьЕсли есть доказательства о черной з/п,тогда обращайтесь в суд и взыскивайте.
Спросить