Мои права нарушены - как защититься от незаконного увольнения в строительной организации Крайнего Севера?
₽ VIP
Я работаю в строительной организации с апреля 2008 г. (официально, неофициально – с января 2008 г.). Вчера мне на стол положили заявление от моего имени с просьбой уволить по переводу в другую организацию, которая занимается продажей стройматериалов. В ней предложили не устраивающую меня должность. Я сказал, что мне надо подумать и не стал подписывать заявления (первое по переводу и второе с просьбой принять на новую работу), оставил их у себя.
Сегодня я сказал, что меня не устраивает это «назначение». Меня заставляли написать заявление по собственному желанию, угрожали и, если не напишу, пообещали уволить через две недели по статье. У меня есть запись всех разговоров на диктофон.
Предупредили, что в понедельник отправят в командировку в какой-то поселок на несколько дней (до этого я ни разу не ездил в командировки).
В компании в последнее время уволили достаточно много работников, большинство заставляли подписывать заявление по собственному желанию. У меня есть координаты этих людей, и полагаю, они в любой момент смогут подтвердить факт неправомочных действий в их отношении.
Живу и работаю в условиях Крайнего Севера.
Очень прошу Вас помочь и подсказать, как действовать в этой ситуации. Готов к общению по icq, эл. почте, skype, моб. телефону, в рамках этого портала.
Здравствуйте Алексей.
С имеющимися у Вас доказательствами неправомерных действий работодателя, в соответствии с трудовым законодательством и постановлением Пленума Верховного Суда РФ при обращении в суд будете восстановлены на работе, либо, по Вашему усмотрению, в трудовой книжке Вам изменят запись на сокращение и обяжут орагнизацию выплатить Вам выходное пособие по увольнению по сокращению. Кроме суда можете обратиться в прокуратуру.
С уважением,
Белобров Виталий
СпроситьАлексей сочувствую Вам..но думаю вам придется согласится на условия администрации или уйти...суд не поможет...идеология трудового права...идеология правоприменительный практики стала другой..хозяин прав.. а не работник..С уважением Виктор
СпроситьЗдравствуйте!
Дело в том, что я НЕ ПОДПИСАЛ ни одного заявления. Поэтому изменить запись в трудовой не получится.
Ушел на больничный.
Какие могут быть варианты дальнейшего развития событий? Выходить с больничного и писать по собственному желанию, чтобы потом через суд обязать изменить
эту запись?
Судебные тяжбы – как долго? реально ли вообще чего-то добиться через суд?
В понедельник планирую посетить Гос. инспекцию труда.
Всем, кто оказался в похожей ситуации, желаю удачи!
С уважением,
Алексей.
СпроситьПока вы делаете все правильно! Обязательно сходите в гос. инспекцию труда и в пракуратуру
СпроситьМурманск - онлайн услуги юристов
Отпуск, новая работа и возможный увольнение по статье - что делать?
Предельные сроки нахождения в командировке - разрешены ли бесконечные продления?
Вопросы внешнего совместительства - Уведомление организации и компенсация за командировку
Имеет ли право руководство организации сократить меня, если я мать-одиночка и воспитываю двоих детей 8 и 9 лет?
Последствия ухода из командировки и подписание заявления на увольнение без согласия начальника
