Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Я с сентября 2008 г. работаю в крупной московской компании которая в нашем городе решила открыть филиал,

27.02.2009, 19:10
• г. Ростов-на-Дону

Я с сентября 2008 г. работаю в крупной московской компании которая в нашем городе решила открыть филиал, принят в штат сотрудников головного офиса г.Москва. Но фактически я работал в Ростове-на-Дону (по месту жительства), занимались организационными вопросами. Сейчас руководство приняло решение не открывать филиал. На мне "висят" материальные ценности, которые по распоряжению головной организации мне нужно передать транспортной компани для отправки в Москву. После чего, как я понимаю, последует предложение уволиться. Вот я и думаю, какие у них есть рычаги на меня давить? Могут ли они мне "впаять" прогул, потребовать явиться в офис в Москву и потребовать работать там за те-же деньги. Кроме всего прочего они мне не предоставили мед полиса, ни каких инструкций и правил внутреннего распорядка я не видел. Подскажите, как мне вести себя в сложившейся ситуации? Требовать сокращения, или требовать увольнения по соглашению сторон с выплатой компенсаций. Я ж не виноват, что они видетели передумали... я понимаю, кризис, но и мне найти работу не легче.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Алексей, в соответствии со ст.81 ТК РФ при закрытии филиалов, представительств, других обособленных подразделений, увольнение работников должно производиться как при ликвидации предприятия. Следовательно, должны быть соблюдена вся процедура: предупреждение за два месяца письменно, предложение других имеющихся вакансий, в том числе и в Москве и т.п.

Если в трудовом договоре у Вас указано место работы: г.Ростов-на-Дону, то о прогуле не может быть речи. Требуйте сокращения и всех положенных компенсаций.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги