Светлана Николаевна
19.07.2015, 15:35
Недопустимое увольнение - работодатель отказался подписать заявление и требует отработать до другой даты
Читать ответы (1)
Работодатель не подписывал заявление, которое я написала об увольнении с 30,06,сказали мне отработать до 14.06. , я отработала и вечером 14,06 отправила заказное письмо задним числом, то есть уволить меня 14.06, внизу дата 30.06 и повторно (о том что заявление повторное. Правильно ли это?
Ні, не вірно, адже Вам не нарахують з/п за 14 днів. Я так розумію, 14.06. слід розуміти як 14.07.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 54 из 47 431 Поиск Регистрация