Николаев ВАдим Сергеевич
13.01.2015, 22:04
Неясная система формирования зарплаты в госорганизации - как разобраться и что делать?
Я работаю в государственной организации. У нас зарплата сдельно-примиальная. У меня оклад примерно 7 тыс. дальше зарплата формируеться из того что мы общаемся с людьми там какой то процент идет + еще зависит сколько услуг мы окажем (но за какую услугу и сколько рублей платят и все остально мы не знаем) = итого зарплата. Мы только знаем оклад наш и все. Спрашивали у директора и у людей которые зарплату счетают ни кто не говорит как формируеться зарплата. Такое чувство что это секретная информация. Дают зарплату и ни фига не можем понять что за что ее дают. Законно ли это? Точно зарплату с воздуха не берут, у них должна быть какая методичка или методика вычисления зарплаты? Что делать со всем этим?
Читать ответы (5)