Андрей
14.03.2015, 09:51
Нарушение трудового законодательства - применение ночного графика работы две недели подряд на заводе
Читать ответы (2)
Я официально работаю на заводе, график 7/7, работу выполняю ответственно. У меня появилась информация о том что на этой недели меня хотят уволить, начальство молчит. Работа мне очень нужна. Скажите пожалуйста имеют ли работодатели право уволить меня без объяснения причины и не предупредив заблаговременно? И какими статьями тк.рф я могу воспользоваться в данной ситуации?
Основания увольнения работников по инициативе работодателя смотрите в ст.81 ТК РФ. Без причин уволить не вправе.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 67 из 47 431 Поиск Регистрация