Необходимое продление очередного отпуска по второму листу нетрудоспособности.
На какое количество дней необходимо продлить очередной отпуск по второму листу нетрудоспособности?
Сотруднику оформлен очередной отпуск с 09.06.15 по 26.06.15 на 18 календарных дня. Во время отпуска сотрудник болел и предоставил 2 больничных листа с 24.06.15 по 06.07.15 на 13 к.дн., с 08.07.15 по 17.07.15 на 10 к.дн. По первому больничным листам отпуск по приказу продлён на 3 к.дн. На какое количество дней необходимо продлить очередной отпуск по второму листу нетрудоспособности?
Отпуск периодом 18 календарных дней начинается 9.06.15 и заканчивается 27.06.15. Праздничный день 12 июня не включается в период отпуска. В связи с первой нетрудоспособностью , наступившей 24.06.15 , работник недогулял 4 календарных дня. При их использовании после окончания нетрудоспособности опять заболел и успел использовать только 1 день - 7.07.15. Соответственно неиспользованными остались 3 дня и использовать он их должен с 18.07.15 по 20.07.15. После 20.07.15 На работу работник должен выйти в ближайший рабочий день по графику.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 69 из 47 433 Поиск Регистрация
Ставрополь - онлайн услуги юристов
Сроки подачи листа нетрудоспособности и возможность продления отпуска - анализ случая отсутствия работника в трудовом отпуске
Можно ли уволить работника, который оставил заявление на отпуск и находился на больничном листе во время отпуска?
Сотрудник написал заявление на отпуск, но открывает больничный лист - как правильно поступить?
Какое количество дней необходимо продлить оплачиваемый отпуск из-за больничного листа?
