
Мария
14.01.2015, 01:44
Возможность согласования приказа о двойной оплате работы в выходные и праздничные дни и выбор сотрудником оплаты
Читать ответы (1)
Доброго времени суток.
Возник вопрос, в случае если я работаю в выходной(согласно приказа) или праздничный день, как производится оплата, если фактическое время присутствия на рабочем месте, ну допустим 4 часа, а не полный день. Речь не идет об отгуле, работа осуществляется сверх месячной нормы. Оплата должна проводиться в двойном размере, но согласно фактическому отработанному времени (за 4 часа) или за целый рабочий день, точнее получается за два дня?

