Ренат
09.07.2018, 17:23
Юридическая сила устного договора о зарплате в рамках трудового договора
Читать ответы (1)
При приглашении на работу мне пообещали, устной форме, один размер заработной платы
(оклад), а при трудоустройстве оказалось, что оклад значительно ниже. Можно ли сделать что-нибудь? Заработная плата на предприятии не выплачивается с декабря, можно ли по закону воздействовать на начальника предприятия и потребовать возмещение морального вреда, насколько это реально?
Оксана, обещание -одно, подписание договора совсем другое. Вы его подписали.
Воздействовать на начальника можно морально, но возмещение морального УЩЕРБА только через суд. Привет и удачи землякам!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 62 из 47 430 Поиск Регистрация