Кто должен платить за мед. Книжку, работодатель или работник?

• г. Хабаровск

Кто должен предостовлять трудовую книжку? Работодатель или работник?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Анна.

В соответствии со ст. 65 ТК РФ - При заключении трудового договора ЛИЦО, ПОСТУПАЮЩЕЕ на работу, предъявляет работодателю:

- трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые.

При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются РАБОТОДАТЕЛЕМ.

В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине РАБОТОДАТЕЛЬ ОБЯЗАН по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) оформить новую трудовую книжку.

Удачи Вам, Анна. Буду, признателен, если мой ответ смог удовлетворить Ваши ожидания.

Спросить

Хабаровск - онлайн услуги юристов