Я беременна на раннем сроке (руководство пока не знает). Я узнала что собираются закрыть данную фирму и открыть новую с другим руководителем, подскажи, имеют ли они право меня уволить (если я принесу справку о беременности) на основании закрытия фирмы, если я знаю что собираются откурыть новую, что я могу предпринять есть ли какие шансы! ЗАРАНЕЕ СПАСИБО ОГРОМНОЕ ЗА ПОНИМАНИЕИ ОТВЕТ!

При закрытии фирмы да. Не будут же они фирму не закрывать и з-за Вашей беременности. Новая фирма - это новая фирма, туда кого захотят - того и возьмут...

Могут ли меня уволить на раннем сроке беременности, если фирма закрывается и открывается новая?

Права беременной работницы при закрытии туристической фирмы и открытии новой - что нужно знать и как поступить

Меня зовут алексей. Моя дочь работает в туристической фирме официально по трудовой книжке. Она беременна на втором месяце. Директор фирмы решил закрыть фирму и открыть другую с другим названием. Дочь боится сказать директору о своей беременности т.к. думает что ее уволят в связи с закрытием фирмы, а в новую не возьмут. Скажите пожалуйста какие у нее есть права и как поступить в данном случая С уважением к Вам.

Читать ответы (1)

Как принять меры в отношении директора, отказывающегося выплатить долги и рассматривающего открытие новой фирмы?

Фирма должна деньги приличные, директор фирмы говорит платить не будем, откроем новую, какие можно предпринять меры на директора? Разрешит ли налоговая, если есть долги открыть новую фирму? Ведь с этого года налоговая имеет право снимать долги с учредителей вновь открывших фирму, занимающеюся тем же самым делом, верно ли это?

Читать ответы (8)

Вопрос о праве на декретные выплаты при ликвидации фирмы и возможности перевода на новую работу.

Я работаю в частной фирме более 2 лет, сейчас нахожусь в положении, но работодателю пока не сообщала об этом. Недавно узнала, что нашу фирму хотят весной закрыть, но при этом открыть другую и сотрудников перевести в новую фирму. Хотела бы узнать, а может ли работодатель передумать меня переводить в новую фирму узнав о моем интересном положении? И может ли он меня просто уволить и не заплатить декретные в связи с ликвидацией? Спасибо.

Читать ответы (1)

Угроза увольнения во время беременности

Наша фирма распадается и меня собираются уволить а других работников перевести в другие фирмы. Я беременна законно ли это?

Читать ответы (1)

Права декретницы при закрытии фирмы - увольнение или сокращение?

Находясь в декретном отпуске узнала, что фирма, в которой работаю, собирается закрываться. Узнала, что происходит слияние двух фирм, все сотрудники нашей копании написали заявление по собственному желанию, с последующим переводом в новую копанию. А декретницы до сих пор числятся на старой фирме. Я знаю, что фирма сможет закрыться, когда в компании никто не будет числиться. Вопрос: Меня могут уволить или должны сократить? На что я имею право, будучи в декрете?

Читать ответы (1)

Какие действия и сроки оповещения должен соблюдать работодатель при закрытии фирмы во время моего декретного отпуска?

Я нахожусь в декретном отпуске, после нового года директор планирует закрыть фирму. Какие мои действия и за какой срок до закрытия он должен меня оповестить о закрытии фирмы?

Читать ответы (2)

Сложная ситуация - переоформление фирмы на фиктивного человека и отказ начальства оформить на новую фирму

У меня очень сложная ситуация я официально работаю в организации (пусть будет организация А) бухгалтером. Бывший директор и учредитель захотели открыть новую фирму, а эту она переоформила на фиктивного человека (его даже в глаза не видела ни разу). Бывший же директор открыла новую фирму (пусть Б). Так вот обе фирмы А и Б зарегистрированы на одном и том же юр.адресе и я работала как на фирме А так и на фирме Б. Сейчас фирма А находится в подвешенном состоянии т.к. учредитель не оплачивал налоги и все счета закрыл. А в фирме Б я отработала 8 месяцев не официально получается, Сейчас фирма Б продается. А я нахожусь в положении и мне скоро в декрет. Могу ли я уволиться с фирмы А и написать заявление на прием в фирму Б?Начальство узнав что я в положении оставило меня в штате фирмы А,остальной же штат перевели в фирму Б, но на фирме А мне даже справку 2 НДФЛ не выписать т.к. никаких данных уже нет, только учредительные документы. Начальство не хочет оформлять меня на фирму Б.Посоветуйте, как мне быть, что делать? Буду очень благодарна.

Читать ответы (1)

Арбитраж - должна ли фирма А существовать, несмотря на уступку долга задним числом?

Фирма А, передала (мой долг) уступку долга фирме Б, но фирма А уже закрыта, знаю точно что уступка произошла после закрытия фирмы А... задним числом. Идет арбитраж должна ли фирма А,существовать на данный момент?

Читать ответы (1)

И не окажусь ли я должна фирме, если я декретные все получу, а фирма ликвидуется?

Наша фирма собирается ликвидироваться. Но всех сотрудников через увольнение принимает на работу другая фирма. Я собираюсь в декрет. И если меня уволят и возьмут в новую фирму перед самым декретом, то я получу значительно меньше, если бы я уходила в декрет из своей нынешней фирмы. Руковдство готово ждать до последнего и не увольнять меня пока существует фирма, а сколько она просуществует неизвестно, возможно дотянет до декета, а может и нет. Вопрос: если я уйду в декрте ф моей нынешней фирме, а псоле моего ухода в течение декретного отпуска фирма ликвидируется, то каким образом будет осуществляться мое увольнение и прием на новую работу? И не окажусь ли я должна фирме, если я декретные все получу, а фирма ликвидуется?

Читать ответы (1)

Уступка долга фирме Б после закрытия - законно ли и должна ли фирма А фиксировать это?

Фирма А, передала (мой долг) уступку долга фирме Б, идет арбитраж но фирма А уже закрыта это законно? И должна ли фирма А, в каких нибудь органах фиксировать уступку, знаю точно что уступка произошла после закрытия фирмы А задним числом.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Могут ли меня уволить на раннем сроке беременности, если фирма закрывается и открывается новая?

Долгопрудный - онлайн услуги юристов