Константин
03.08.2013, 10:00
Оплата работы и оплата труда - одно и то же или разные понятия в ТК?
Читать ответы (2)
После московской проверки на работе снижают оклад на 10000 руб. Только моему отделу из-за мейпинга. Что это за формулировка? Есть такой термин и что делать нам?
работодатель имеет право изменить оклад сотрудников, предупредив за 2 месяца (изменение существенных условий трудового договора), иное нарушение закона.
Мейпинг - быстрее всего имеют в виду увод из отдела части функций, но точно не скажу
СпроситьЮристы ОнЛайн: 79 из 47 431 Поиск Регистрация