Сотрудница, получавшая пособие по уходу за ребенком, уволившаяся и получившая компенсацию, сталкивается с требованием вернуть переплату
Находилась в отпуске по уходу за ребенком, до 2-ух лет получала на работе по карте пособие. Уволилась, когда ребенку исполнилось 3 года. Получила компенсацию за неиспользованный отпуск. Уволилась 2 месяца назад. Сейчас звонят с работы и говорят, что год назад по ошибке, мне перечислялись 4 месяца деньги (я даже на работе е появлялась из декоета. Ну приходили и приходили деньги) в сумме общей 56000. Теперь хотят подавать на меня в суд, чтоб вернула! Законно ли это? когда увольнялась, ни про какие 56000 речь не шла. Спасибо.
в суде заявите о пропуске бывшим работодателем срока давности предъявления таких требований - 1 год - ст. 392 ТК Суд в иске откажет
СпроситьСмотря когда вам переводили в последний раз денежные средства
Спроситьсроки на возврат этих денег у них давно прошли. пусть спят спокойно.)))
СпроситьЮристы ОнЛайн: 46 из 47 431 Поиск Регистрация