Светлана
30.07.2015, 16:15
Незаконное сокращение должности и наличие льготных оснований по ТК - Вопрос о правомерности решения работодателя
У нас сокращение должности, на данной должности 2 сотрудника, но решили убрать меня, опираясь что нет высшего юридического образования. Пыталась общаться с ними что не имеют права так как приказ мвд рф 681 от 06.07.2012 года предусматривает наличие на моей должности и среднего юридического образования, так же имею я льготные основания по трудовому кодексе статья 167 часть 2 - мать двоих детей несовершенолетних (статус мать одиночки отсутствует) был гражданский брак и растворился к сожалению. Имеют ли право все таки сократить?
Читать ответы (2)