Могут ли мужу его начальник отказать в сокращении рабочего времени при заявлении на отпуск по уходу за ребёнком и одновременно работать на не полный рабочий день?

Здравствуйте! Могут,если Вы не трудоустроены.

Возможно ли совмещение работы на не полный рабочий день с отпуском по уходу за ребенком и отказ начальника?

Работодатель отказывает мужу в возможности работать не полный рабочий день и находиться в отпуске по уходу - что говорит закон?

Муж хочет выйти в отпуск по уходу за ребёнком и при этом остаться работать не полный рабочий день. На что его работодатель ответил, что не обязан представлять ему такую возможность. Имеет ли права отказать работодатель и не предоставить возможность работать не полный день и находиться в отпуске по уходу? Какие законы это регламентируют?

Читать ответы (3)

Возможно ли уволить мужчину, находившегося в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, работающего неполный рабочий день

Можно ли мужчину, находившегося в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет и работающему одновременно не полный рабочий день, уволить по сокращению?

Читать ответы (1)

Право работника на отпуск по уходу за ребенком и одновременную работу - особенности в соответствии с ч.3 с.256 ТК РФ

Имеет ли право работодатель отказать моему супругу в том что он хочет брать отпуск по уходу за ребенком и одновременно работать, не полный рабочий день? Или ч.3 с.256 ТК РФи они не имеют право отказать т.к.это закон?

Читать ответы (1)

Может ли работодатель отказать в переводе на полный рабочий день во время беременности?

На данный момент работаю на условиях неполного рабочего времени (воспользовалась ст.93 ТК РФ, написала заявление о желании работать неполный рабочий день в связи с беременностью). Сейчас хочу вернуться на полный рабочий день до отпуска по беременности и родам. Может ли работодатель отказать в переводе на полный рабочий день? Спасибо за ответ.

Читать ответы (6)

Вопросы о сокращенном режиме работы и понижении должности во время отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, хочу выйти раньше на работу на сокращенный режим рабочего дня, могут ли мне отказать в это? и могут ли меня понизить в должности, т.к. работать буду не полный рабочий день?

Читать ответы (1)

Может ли работодатель отказать в работе на неполный рабочий день в период отпуска по уходу за ребенком и уволить

Я (мужчина) хочу пойти в отпуск по уходу за ребенком и работать неполный рабочий день, с сохранением пособия по уходу за ребенком! Может ли работалатель отказать мне в работе на неполный рабочий день, в период отпуска по уходу за ребенком? А также могут ли меня уволить (выносить выговоры и тд) если я буду работать неполный рабочий день, находясь в отпуске по уходу за ребенком! Спасибо.

Читать ответы (3)

Возможность получения пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет и оформление отпуска при неполном рабочем времени

Может ли муж получить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, оформить на себя отпуск по уходу за ребенком и при этом продолжать работать в режиме неполного рабочего времени? Считается ли сокращение рабочего времени на один час неполным рабочим днем? Будет ли это влиять на его зарплату и какие документы должна оформить его бухгалтерия для всей этой процедуры? Спасибо!

Читать ответы (1)

Оформление декретного отпуска на мужа при досрочном выходе на полный рабочий день в отпуске по уходу за ребенком

В настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, досрочно хочу выйти на ПОЛНЫЙ рабочий день, декретный отпуск оформить на мужа. Вопрос сколько часов в день я должна работать? Достаточно ли 4 часов в день при 8 часовом рабочем времени?

Читать ответы (1)

Возможность дедушки уйти в декретный отпуск и продолжать работать с сокращением рабочего времени - права и ограничения

Дедушка работает на полный рабочий день, официальное трудоустройство с отчислением налогов. Может ли дедушка уйти в декретный отпуск до 1,5 лет по уходу за внучкой и продолжать работать на своём рабочем месте с сокращением рабочего дня. Вопрос - может ли работодатель разрешить уйти в декрет и при этом отказать в продолжение работы на своём рабочем месте с сокращением рабочего времени. Какие объективные причины отказа могут быть. Или продолжать работать в декретном отпуске по уходу за внучкой это право дедушки?

Читать ответы (1)

Оформление отпуска по уходу за ребёнком для обоих родителей при получении пособия только отцом

Можно ли одновременно отцу и матери оформить отпуск по уходу за ребёнком, если пособие будет получать только отец? Он также будет работать с сокращение рабочего времени. СПАСИБООООО.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможно ли совмещение работы на не полный рабочий день с отпуском по уходу за ребенком и отказ начальника?

Краснодар - онлайн услуги юристов