Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

И если не права, то как можно на неё повлиять чтобы запись была переписана и соответствовала поданному заявлению?

02.04.2009, 11:52
• г. Пенза

Запись в трудовой книжке не соответствует поданному заявлению об увольнении.

Заявление:

Прошу уволить по собственному желанию, в связи с необходимостью осуществления ухода за ребёнком в возрасте до 14 лет.

Запись в трудовой:

Уволена по собственному желанию.

Переписать запись бухгалтер отказалась, права ли она? и если не права, то как можно на неё повлиять чтобы запись была переписана и соответствовала поданному заявлению?

Заранее спасибо!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ваш бывший работодатель прав. Статья 77 Трудового кодекса РФ содержит исчерпывающий перечь оснований для увольнения. В вашей ситуации произошло увольнение по инициативе работника (по собственному желанию) - это и есть основание для увольнения, предусмотренное ст. 80 Трудового кодекса РФ, которое работодатель обязан указать в трудовой книжке. Уход же за ребенком есть повод, послуживший для увольнения.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Пенза - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги