Евгения Ивановна
15.05.2015, 21:31
Вопрос о правомерности получения стимулирующих выплат в прошлом
Читать ответы (1)
Работаю в школе. Была принята учителем по основному месту работы на неопределенный срок в 2011 г. В 2013 г. была принята заместителем директора по УВР по основному месту работы на неопределенный срок, отработала так 2 года. Директор увольняет меня с должности заместителя директора, утверждая, что в договоре была опечатка, что я я была принята по совместительству. Правомерны ли его деййствия?
Здравствуйте!
не правомерны. Не пишите заявление по собственному желанию. уволит - подавайте в суд
СпроситьЮристы ОнЛайн: 63 из 47 433 Поиск Регистрация