Директор на больничном - заместитель уволился и увел сотрудников в свою новую фирму, не выплачивая больничный. Как защитить свои права?

Question

Я нахожусь на больничном с 10.12.2013 по сегодняшний день продолжаю лечиться. Я директор компании по документам. Мой зам. который является фактическим директором прислал мне по почте заявление об увольнении предварительно переведя деньги типо за товары на счет своей новой фирмы, также все сотрудники 4 человека ушли в его новую фирму. Буг.учет вела наемная фирма которую нанял мой зам. Что там происходило все это время пока я болею не знаю. Может ли мой зам. уволиться пока я на больничноми что мне делать дальше? И к тому же мне не выплатили ни разу больничный хотя б,листы сдавала ему. Мне ваш юрист посоветовал обратиться в трудовую инспекцию, но деньги по больничному то мне не вернут их никто не сдавал в в ФСС (в смысле больничные) и вся ответственность на меня ляжет по итогу хотя я еще на больничном и еще две операции впереди. А учредителю все равно - он ни за что не отвечает. Как мне то быть в итоге?

Хохрякова Любовь Владимировна · Answer

Здравствуйте! На время Вашего больничного зама должны были назначить директором,со всеми вытекающими обязанностями по начислению зарплаты и т.п.Уволиться зам мог по решению учредителя.Обращайтесь к учредителю по вопросу избрания и увольнения зама,пор вопросам начисления обращайтесь в фирму,ведущую бух.учет.При получении  информации будет понятно.что делать дальше.

Лапина Татьяна Борисовна · Answer

На период отсутствия вы должны были оформить на зама доверенность и издать приказ о том, что он исполняет обязанности директора в порядке совмещения должностей (Ст. 60.2 ТК РФ ). Если этого нет, то он не вправе действовать от имени вашей организации. Без доверенности в силу закона имеет право действовать от лица организации только единоличный исполнительный орган (директор), коим вы и являетесь, пока учредитель не снял с вас полномочия.  Уволиться в ваше отсутствие он может если вы получили заявление не позднее чем за две недели до желаемой даты увольнения согласно ст. 80 ТК РФ. Однако документы оформить ему некому если вами не оформлена доверенность на кого либо.

Директор на больничном - заместитель уволился и увел сотрудников в свою новую фирму, не выплачивая больничный. Как защитить свои права?

Тайшет - онлайн услуги юристов

Нарушение прав и угроза бизнесу - мой заместитель уволился и уклоняется от выплаты больничного

Как юридически уволиться из фирмы, чтобы избежать возможных подстав и проблем в будущем?

Сложная ситуация - переоформление фирмы на фиктивного человека и отказ начальства оформить на новую фирму

Потенциальные риски и ответственность для директора при ликвидации фирмы Омега и открытии второго счета для платежей

Продажа активов и задолженность по аренде - как взыскать долг?

Как найти нового владельца фирмы, не выплатившего пособие по уходу за ребенком?

Как поступить, если просят написать заявление на увольнение и прием в другую фирму, работающую без НДС?

Как фирме Б взыскать деньги у фирмы А за продукцию, отраженную в УПД, если не были подписаны акты сверок и другие документы?

Могут ли отобрать что либо из иммущества учредителя?

Главный учредитель отказывается брать кредит на новую компанию из-за опасений перед моим мужем и его партнером

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59